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渋谷ではたらく編集見習い改め番組作り見習いのブログ インターネットメディアで編集者をしていたと思ったら番組作り見習いになっていた 昔々、おじいさんとおばあさんが暗闇の中でジャンプしていました。 おじいさんが山へサービスダカイをしに、おばあさんは川へ崖越えをしに行くと、川上から大きな桃がTEI-SHI-SEI TEI-SHI-SEIと流れてきました。 「こんなに突き上げている桃はみたことがない。755にアップして社長にリトークしてもらってから月初会で食べよう」 一旦持ち帰った桃を割ってみると、中から大きな赤ん坊がでてきました。 「あした会議で社長プレゼンした結果、この子は桃太郎と名付けることが決議されました。」 すくすくとグロースしてJ1になった桃太郎はある日、NASCAでおじいさんとおばあさんとのMTGを設定し事前当てしました。 「とはいえ、僕をここまでグロースさせてくださりありがとうご
公益財団法人日本生産性本部のヨーゼフ・ゲッベルスが平成28年度の新入社員のタイプは「ドローン型」であるとの報告書を発表した 世界に冠たる優れた人種であるアーリア人の中でもナチ党の国民啓蒙宣伝大臣であるパウル・ヨーゼフ・ゲッベルスは、平成28年度の極東の新入社員(極東における同年に学位を得て同時に雇用契約を結ぶ労働者の謂)は、ドローン型であるとの報告書を発表した。 公益財団法人日本生産性本部の「職業のあり方研究会」(座長 ライズコーポレーション株式会社 代表取締役 岩間 夏樹)は、平成28年度の新入社員の特徴をまとめた。「職業のあり方研究会」は、若年者の就労支援や教育の専門家などで構成され、多くの企業や学校等の就職・採用関係者の協力を得ながら、新入社員の特徴や就職・採用環境の動向などについて調査研究を行っている。 公益財団法人日本生産性本部 - 平成28年度 新入社員のタイプは「ドローン型」
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