突然こみ上げる怒りの感情に対処する - アンガーマネジメントの9の心得 | 経営 | マイコミジャーナル
日常生活において誰しもイラっとする瞬間はあるものだが、一人前の大人として怒りの感情のコントロールは必要不可欠だ。そんな"アンガーマネジメント"について、米国のキャリアコンサルタント Penelope Trunk氏が自ら実践しているTipsをブログで紹介している。おもに子どもをもつ人に向けて書かれているが、ビジネスシーンでのふるまいにおいても参考になる。 1. 問題に向き合い、優先して対処すること 怒りの感情をコントロールしなければならない人というのは、たとえば妻の尻に敷かれていてストレスが溜まっている夫などではない。不満を爆発させたがために解雇されたり、子どもが成長し、感情が読めないゆえに自身が嫌われるかもしれない…と憂う人が抱える問題である。 2. 怒りの引き金となるポイントにフォーカスする ただでさえ忙しい朝は、子どもに手を焼いて癇癪を起こすことが多い。穏やかな朝を過ごすには、早起きを
Windows Phone 7のUIでマイクロソフトは脱アップルな新機軸を出した
Windows Phone 7のUIでマイクロソフトは脱アップルな新機軸を出した2010.02.18 13:00 satomi ごめんね、クパティーノ。 でもこれはマイクロソフトに1本とられましたね。Windows Phone 7はまるで未来からきたiPhoneです。iPhoneはいまだにPalm Pilotに色塗ったようなUIのままなのに、WP7のUIにはアップルのインダストリアルデザインが持つシンプルさとエレガンスが息づいてます。 いや、Windows Phone 7のユーザーエクスペリエンスがアップルより上だという意味じゃないですよ。WP7とiPhoneでは｢データ中心 vs 機能中心｣でUIの考え方の土台が違いますし、特に前者はみんなが使い慣れてるUIとはかなり違うラディカルなチェンジなので一概に比較はできません。 （Windows Phone 7のニュースまだの方は概要、ハンズオ
Enterprise 2.0アプリの企業利用が急拡大、パロアルト調べ
パロアルトネットワークスは、Enterprise2.0型アプリケーションの企業利用に関する調査結果を発表。コラボレーションツールやSNSなどの利用が急拡大している。 セキュリティ企業のパロアルトネットワークスは2月17日、Enterprise2.0アプリケーションの企業利用に関する調査結果を発表した。コラボレーションツールやSNSなどの利用が急拡大しているという。 調査は北米や欧州、アジア太平洋地域の企業214社を対象に実施したもの。同社ではEnterprise2.0アプリケーションについて、ビジネス目的で使われるメッセージングやSNS、ブログ、コラボレーションツールなどと定義している。 それによると、調査で検出された651種類のアプリケーションのうち、38％がEnterprise2.0型に分類されるものだった。過去6カ月にFacebookは37％から94％に、LinkedInでは35％か
会社にあるオフィス機器、6割以上が「使いこなせていない」
アジャイルメディア・ネットワーク（AMN）は2月17日、同社が実施した「仕事の効率化とオフィスに関する意識調査」の結果を公開した。 この調査は、リコーのデジタル複合機のウィジェット型新ソリューション「App2Me」のマーケティングチームとAMNが共同で全国のオフィスで働く男女800名に対して実施したもの。調査期間は2009年12月27日〜28日。 仕事の中で、効率や生産性をあげなければと思うことがあるかという問いに対し、「非常によくある」の26.1％、「よくある」の38.5％、「たまにある」の27.4％を含む92.0％が「ある」と回答した。 また、仕事での効率アップや生産性向上のために、自分なりに行っている取り組みがあるかというの問いに対しては、77.6％が「ある」と回答。そのうち男性は59％、女性は41％であった。 自分を分類するとしたらどちらのタイプに当てはまるかという二択の質問に対し
会社にあるオフィス機器、6割以上が「使いこなせていない」:マーケティング - CNET Japan
アジャイルメディア・ネットワーク（AMN）は2月17日、同社が実施した「仕事の効率化とオフィスに関する意識調査」の結果を公開した。 この調査は、リコーのデジタル複合機のウィジェット型新ソリューション「App2Me」のマーケティングチームとAMNが共同で全国のオフィスで働く男女800名に対して実施したもの。調査期間は2009年12月27日〜28日。 仕事の中で、効率や生産性をあげなければと思うことがあるかという問いに対し、「非常によくある」の26.1％、「よくある」の38.5％、「たまにある」の27.4％を含む92.0％が「ある」と回答した。 また、仕事での効率アップや生産性向上のために、自分なりに行っている取り組みがあるかというの問いに対しては、77.6％が「ある」と回答。そのうち男性は59％、女性は41％であった。 自分を分類するとしたらどちらのタイプに当てはまるかという二択の質問に対し
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