社長に「自伝」をプレゼントされたら要注意｜みがく経営｜日経BizGate
記事保存 日経BizGate会員の方のみご利用になれます。保存した記事はスマホやタブレットでもご覧いただけます。 会社の本質というものをこの目で見ることはできませんが、可視化された事象をつぶさに確認していけば、そこから優れた企業かどうかを見極めるヒントを得ることができます。今回は、わかりやすい「ダメ会社を見分ける法則」をご紹介していきましょう。 社長の自伝を本人がプレゼントしてきたら、その会社は伸びない 社長が自伝をプレゼントしてきたら要注意 法則の1つ目は、「社長の自伝本を見たら、その会社は伸びないと考える」というもの。もしも皆さんが取引先などの社長から自伝本をプレゼントされたら、そこから危険信号を察知しなくてはなりません。 もともと社長になるほどの人は、自分の思想を人に伝えたいという思いが強いものです。企業経営とは、従業員を鼓舞してモチベーションを高め、多くのお客様を獲得して社会に何ら
100時間残業で5時間睡眠 高まるうつ病リスク - 日本経済新聞
政府は働き方改革関連法案に長時間労働の是正策を盛り込み、繁忙期の単月の残業を100時間未満に抑えるとした。過労は体調を悪化させるが、最近は特にうつ病など精神疾患との関係が注目される。長時間労働はどのように精神をむしばむのだろうか。長時間労働の問題が大きな注目を集めたのは2015年12月に過労自殺した電通新入社員の高橋まつりさん（当時24）について、労働基準監督署が昨年9月に労災認定してからだ。
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