デザイナーとみる、LayerXのオフィス移転プロジェクト｜千葉 百枝｜chibakun
IT業界に足を踏み入れた2013年から拝見していて、うおおお素敵なオフィス！ ここも素敵！ いつか載ってみたい…あこがれ…と思っていたので、まさかこんな日が来るとは！とそわそわしています。 プロジェクト概要移転プロジェクトが動き始めたのは昨年2023年6月ごろ。私は当初からオフィスUX・デザインリードとしてプロジェクトに入りました。8月のブランドリニューアル〜初期浸透を終えてからは、オフィス移転をメインミッションに持ち、今日まで走ってきました。 メインメンバーは3名で、それぞれの得意分野のボールを持ちつつ、先方とのやり取りは担当範囲のものを請け負うという形で進めていました。 予算・交渉担当：CFO 渡瀬（@watase） システム・機材担当：コーポレートエンジニアリング室 篠嵜（@helosshi） オフィスUX・デザインリード：BXデザイナー 千葉（@chibakun） 思えば3人は少な
当事者のデザイナーから見た、ブランドリニューアル｜千葉 百枝｜chibakun
はじめまして！ 希望あふれる優しいデジタル社会を、未来に残したい千葉です。 「すべての経済活動を、デジタル化する。」をミッションに掲げるスタートアップ、LayerXでBrand Experience（BX）デザイナーとして働いています。 LayerXは、2023年8月1日に5周年を迎えました。と同時に、コーポレートブランドのリニューアルを行い、アップデートしたロゴとミッション副文を公開しました。 わたしはBXデザイナーとして、このプロジェクトに参画しました。正直、目が回るような日々だったのですが（笑）少し落ち着いた今、改めて振り返ってみるととても多くの学びを得られました。 これからブランドリニューアルを主導する誰か、ブランドリニューアルで実際に手を動かす誰か、結局ブランドリニューアルって何なのよ？ と思っている誰かにとって、ちいさなヒントになるといいなと思っています！ また、本noteの最
心のスランプを脱出、ハンドルをもう一度握れるようになった話｜千葉 百枝｜chibakun
はじめまして、株式会社LayerXでデザイナーをしております、千葉 百枝（@chibakun）といいます。 ※この記事は、10月から始まっているLayerX 2022アドベントカレンダー、21日目の記事です。前回は yanaさん による、リスクへの備えには「組織文化」が重要だという話 でした。 明日は、Podcastの司会にも積極トライ！ インサイドセールスで活躍中のmarkくん にバトンをパスします！ 2021年8月16日にLayerXに入社して以来、バクラク事業部のマーケティングデザイナーとコーポレートデザイナーを兼任してきました。11月からはコーポレートデザイナー専任として、『LayerX』の見え方、伝わり方のデザインに注力していきます。 が、このnoteでは、前回のnoteで書いたようなデザイン領域の話はお話しません。今回は、私がLayerXに入社してから陥った心理的なスランプにつ
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