海外には日系企業が求めてる都合の良い奴隷はいない。 ニートの海外就職日記
彼らは、米国中に散らばっている米国大学の日本人留学生たち。全米で5000人を超える彼らが1年に1度、一堂に会する大イベントがボストンで開かれるのだ。 日本の就職斡旋企業ディノスの米国法人が1987年から企画する日本人留学生にとっての最大の就職斡旋フォーラム、「ボストンキャリアフォーラム（通称：ボスキャリ）」である。 （中略） ボスキャリ初日で見られる状況は、日本人留学生が、外資系企業のブースに長蛇の列を作る一方、日本企業のブースに閑古鳥が鳴いているのが現実だ。 ここでも、日本企業の魅力度は低く映っているのである。そして、日本企業に勤めることが決まった学生は、心なしか肩身が狭いようにも見受けられる。 それでも、ボスキャリに出展している日本企業は日本においては就職人気ランキング上位の企業ばかりである。そうした日本の人気企業であっても、有力な米国大学の優秀な日本人留学生からは敬遠されるのが実態で
asahi.com（朝日新聞社）：需要急増タッチパネル 台湾勢は安値攻勢「淘汰の時代」 - ビジネス・経済
画面に触れて入力するタッチパネルの需要が急増している。スマートフォン（多機能携帯電話）や米アップルのｉＰａｄなど人気の情報端末に採用されているためで、世界市場は５年後に３倍になるとの予測もある。メーカー各社は増産を急ぐ一方、台湾勢などの低価格攻勢に備えた高機能パネルの開発も始めた。 中小型タッチパネルで世界大手の日本写真印刷（京都市中京区）は、東芝の子会社が閉鎖した兵庫県姫路市の工場を借り、１０月をめどに携帯電話やゲーム機向けの生産を始める。３月に全体の生産能力を２５％引き上げたばかりだが、さらに３割の上乗せとなる見込みだ。 カーナビ向けで国内首位のＳＭＫ（東京都品川区）も、フィリピンの主力工場の生産能力を秋から１．５倍に拡大。来年さらに増強し、将来はタッチパネル事業の売上高を現在の倍にする考えだ。アルプス電気（東京都大田区）も１０月をめどに、新潟県の工場で生産する種類を増やす。 タ
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