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ブックマーク / www.kayac.com (10)

  • カヤックアキバスタジオ初、『フォートナイト』上でUEFNを活用したチームバトルゲーム『Dragon | 面白法人カヤック

    Unreal Engine専門チームによる第一弾!チームバトル戦でドラゴンを早く倒そう! 面白法人グループのカヤックアキバスタジオが、Epic Games社が配信するオンラインゲーム『Fortnite』(以下、フォートナイト)上にUEFN(Unreal Editor for Fortnite)を用いて制作されたゲーム「Dragon Killer(ドラゴンキラー)」を日公開しました。 ゲームはチームで共闘し、相手チームよりも早くボスのレッドドラゴンを倒せるかを競います。株式会社小学館と共同企画・制作したVRアニメ「からかい上手の高木さんVR」やKDDIのメタバース「αU Metaverse」などを手がけてきたカヤックアキバスタジオのクリエイティブ・ディレクター天野清之が率いるUnreal Engine専門チームが企画・開発を担当しました。今後もUnreal Engineを活用し、UEFN

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  • もしも、令和ギャルがカヤックの決算説明会資料をつくったら… | 面白法人カヤック

    昨日、カヤックの第2四半期の決算説明会資料が公開されました。最近、この決算説明会資料を、ZOZOさんを筆頭に、面白い表現にしたものが多く出てきています。面白法人としても、今までにない決算説明会資料をつくることで、株主の裾野を広げられるのではないか? その思いを実践すべく、少し風変わりな決算説明会資料を制作しました。作ってみた結果、なんともいえない資料になり、ボツになってしまったのですが、せっかくなので、失敗のおすそ分けがてら、カヤックニュースで制作の舞台裏を少し公開します! 今回の目的は、株主の裾野を広げること。そこで、株にあまり縁がなさそうな方々にしようと、決まったのが『令和ギャル』。eggの復刊など、最近ギャルマインドが巷を賑わせています。そのギャルたちが使う言葉に変換して、決算資料をつくれば、多くの方々にカヤックの想いが届くはず。そう思い、令和ギャルを会社に招き、一緒に第1四半期決算

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  • この夏は、オンラインで日本の島に行こう!  島と人の縁をつくる「お茶の間 島留学」8月上旬に実施 | 面白法人カヤック

    400島余りある日全国の島の参加募集を5月19日から開始 移住・関係人口促進のためのマッチングサービス『SMOUT』を展開する株式会社カヤックLiving(以下、当社)は、国内の有人離島地域に特化した情報発信と地域づくりを行うNPO法人離島経済新聞社(以下、離島経済新聞社)と協働し、「島に興味がある人」と離島地域をオンライン上でつなぐ「お茶の間 島留学」を8月上旬から実施する予定です。それに伴い、日全国に400島余りある有人離島の参加募集を日開始いたしました。 企画背景:新型コロナウイルスにより、島と人をつなぐ重要なイベントや説明会が中止・未定に 新型コロナウイルス(以下、コロナ)対策による緊急事態宣言が39県で解除され(5月19日現在)、徐々に地域外への人の流れが増えていく一方で、医療環境が脆弱な離島地域への移動は、万が一、感染が広がった場合の影響が大きいことから引き続き自粛ムード

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  • 地域おこし協力隊をしながらカヤック社員になりたい人募集! | 面白法人カヤック

    地域おこし協力隊として働きながら、プラスアルファでカヤックの仕事をしてみたい方を募集します。 地域おこし協力隊として、地域を盛り上げながら、カヤックに所属して自分のスキルを生かしたミッションを持つ、そんな新しい働き方をしてみませんか? これからの「地域おこし協力隊」の働き方 地域おこし協力隊の中には、地域おこし協力隊として活動する時間をあらかじめ設定し、副業やその他の仕事に従事することを認めているところがあります(自治体によってそのルールは、異なります)。 100%従事するのも、地域を知るためには重要なことですが、長くその地域で働くことを考えると、その地ではたらく可能性を探る時間を持つこともひとつの大切な方法です。 自分がもつスキルを生かした仕事移住先で生かしたい、Webと地域の可能性を探りたい、カヤックの事業と地域の行政や企業とのシナジーをつくりたい、そんな新しい、地域おこし協力隊の働

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  • ポケットフレンズ「コンチ」を女性社員3人が熱く語る | 面白法人カヤック

    カヤック15周年記念プロジェクトプレゼント企画としてご紹介した「コンチイヤホンジャック」。もうご応募いただけましたか?みなさんのお手元に届くプレゼントになるという大役を仰せつかった「コンチ」。今回は、そのコンチのよさについて、コンチファンの女子社員3人に語ってもらいました。その前に「コンチ」って何? という方もいらっしゃるかもしれませんから、簡単にご紹介。まず生まれは2008年(わりと長寿キャラ)、ガラケーゲーム「ポケットフレンズ コンチ」のキャラクターとして産声をあげました。現在ではカヤック(ほぼ)唯一のオリジナルキャラとして、スマホアプリ「LOVE LOVE KONCHI」などのほか、CD「コンチ音頭」やアニメと幅広いジャンルに展開しています。かつてはご当地コンチも存在し、世界中に幸運をもたらしてきたという「愛のシンボル」です。さらに詳しいことはコチラでどうぞ。ということで、座談会を

    ポケットフレンズ「コンチ」を女性社員3人が熱く語る | 面白法人カヤック
  • 2014年夏、カヤックは、Go言語を積極的に推進していきます。 | 面白法人カヤック

    カヤックは今後、積極的にGo言語を推進していくことになりました。7月末までのGo言語での実績一覧です。 https://github.com/kayac/alphawing https://github.com/kayac/parallel-benchmark https://github.com/acidlemon/go-dumper https://github.com/fujiwara/zabbix-aggregate-agent https://github.com/fujiwara/go-zabbix-get https://github.com/fujiwara/go-redis-setlock https://github.com/shogo82148/androidbinary https://github.com/mix3/go-irc https://github.co

    2014年夏、カヤックは、Go言語を積極的に推進していきます。 | 面白法人カヤック
  • 自分の成長よりも仲間の成長にコミットする文化をつくる | 面白法人カヤック

    前編の退職率の高い組織が成長していくために大切な3つのこと では、カヤックの退職に対する考え方、また、退職率を下げるための具体的な施策をお話しました。 実はもう1つ、具体的な施策までは落とし込んでいませんが、今後、考え方として広めていきたいなと思っていることがあります。 「カヤックという会社は、自分の成長じゃなく、仲間の成長にコミットしている人しかいません」 そんな風に説明できる組織になったら最高だなと。 考えてみれば、退職者の退職理由を考えた時に、自分のキャリアのことを考えている人が多いことに気が付きました。 「この組織では自分はもう成長できない。」 それはある種、自分のためだけに向かった発言です。もちろん自分の成長というのは楽しいものです。成長してなければほんとにつまらない。ですが一方で、他人の成長がほんとに楽しいと感じる世界もあります。この世界は、意外と深いですし、もっと体験しあいた

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    oror
    oror 2017/01/03
  • カヤックの経営層に向いていない7つの人物像 | 面白法人カヤック

    カヤックの経営に携わることに興味のある方へ 面白法人カヤックの経営に興味をもっていただきありがとうございます。 経営層としてカヤックで働きたいと希望する方は、仕事に対してきっと意欲的であり、申し分ない実績もあり、人格者でもあるのではないかと想像します。 ただ、そんな方であっても、カヤックでは苦戦を強いられるケースを見てきました。「カヤックの経営に携わりたい」と思ってくださる方に向けて、カヤックへの参画がスムーズなものとなるように、あるいは、その参画が適した選択であるか、を事前に判断していただくための材料として「カヤックの経営層に向いていない7つの人物像」を紹介します。もしこれを読んで共感できる方がいましたら、お待ちしております。 1:「肩書は人を動かすのに必要だと思っている人」 確かに、名刺に「取締役」という肩書が入っているだけで、扱いが変わるということは世の中ではよくあることでしょうし、

    カヤックの経営層に向いていない7つの人物像 | 面白法人カヤック
    oror
    oror 2017/01/03
  • 私が独自に発見した、一番ラクな天職の見つけ方。

    「いまの仕事は天職である。」 そう言い切れる人は、どのぐらいいるのでしょうか。 その割合は見当もつきませんが、その仕事をとおして、それなりのことを成し遂げている人というのは、おそらく天職についている人なのではないかと思います。であれば、できるだけ早く自分の天職というものを見つけた方がよいのではないかと思います。 そして、さらにこれは個人的な信念ですが、おそらく誰であっても、その人にとっての天職がある。そう僕は信じています。そこで、今回は、僕が独自に発見した「天職の見つけ方」を、お伝えしたいと思います。 では、いきなり結論を申し上げます。 「その人にとっての天職とは、その仕事を通して、その人に多くの気づきを与えてくれるものである」 もう少し細やかに解説していきます。が、その前に、僕がこの発見に至った経緯を少しお話させてください。 実は、カヤックの経営層15名ほどで、1年間ほど速読の訓練をして

    私が独自に発見した、一番ラクな天職の見つけ方。
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    oror 2008/08/18
    色々面白いことをしそうな会社
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