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2009年1月30日のブックマーク (2件)

  • LIFEWORK LABO

    著者のテツヤです。 沖縄生まれ沖縄育ち。 「夢は逃げない、逃げるのはいつも自分」という言葉をモットーに、ネットビジネスを副業として始め、ネットを活用したお金の稼ぎ方を身につけ、今では飲店経営などにも挑戦しています🚀 プロフィールを詳しく見る▶︎ しかし、夢を実現できるようになった一方で、周りには好きなことで生きている人が少ないことに気づき、 「好きなことで生きていく仲間を増やしたい!」という想いでこのブログを始めました。 ・自分で稼げるようになりたい! ・ネットで稼げるようになりたい! ・副業でも稼ぎが欲しい! という想いがある同士の方は、 いつでも気軽にご相談ください(^^) これまでの経験から得た、ネットを活用してお金を生み出す方法をお教えします🚀 LINE友だち追加はここから▶︎

    LIFEWORK LABO
  • 「『うちは派遣を切りません』と言え」と怒るあるメーカーOB - 日経ものづくり - Tech-On!

    「バカ野郎! なんで派遣社員を切るんだ」。あるメーカーA社で長年技術者を務めたOBの方が,取材の冒頭で怒り始めた。取材のテーマは派遣社員に関するものではなかったのだが,たまたまそうした話に及んだのだ。 というのも,A社は2008年後半に派遣社員の雇い止めをすると発表したからだ。その決定について,このOBの方は非常に不満に感じていたからである。「X社長は分かっていない」と強い口調だ。 言うまでもなく「派遣切り」は深刻な問題だ。だが,恐らくどのメーカーの経営陣も,安易に考えて決定したわけではないだろう。その決定の背景には,しかるべき理由があるに違いない。例えば,「このまま消費不振が続けば,正規社員を解雇せざるを得ない。そうなれば,企業としての根幹である製品開発力まで失われる恐れがある。現状の深刻な経済環境では両方は救えない。せめて正規社員だけでも雇用を守り,会社を危機から救いたい」といった考え

    pon-zoo
    pon-zoo 2009/01/30
    >このことを考えたら,人件費なんて元を取るどころか,倍になって返ってくる←あまりにも言えてる。単なる温情ではない、人材ではなく人財としての活用とその波及効果。高度成長は伊達じゃなかった。