「グローバル」という言葉がそこかしこで使われるようになり、日本企業でも社内の英語化や外国人採用などが積極的に進められるようになってきた。 ここサンフランシスコでも、日本生まれの製品やサービスなどが根付き始め、多国籍チームで成功を手にする例は少なくない。 その一方で、よくも悪くも日本に根付く企業文化や風土、慣習の中には外国の方からすると受け入れにくいものも存在する。これによるストレスは仕事効率を低下させたり、職場の雰囲気を悪化させたりする原因ともなり得る。お互いの価値観を尊重し、違いを理解することは、チームの成功のためには必要不可欠である。 以下の文章は、日本企業で働いた後ビートラックスのサンフランシスコ本社へやってきたスタッフによるものである。言語やジェスチャーといった目に見える違いの裏には、企業の文化や慣習による内面的な差異も存在する。「グローバル」の壁を乗り越え、互いを高め合える職場環

Radical collaboration. To inspire creative thinking, we bring together students, faculty, and practitioners from all disciplines, perspectives, and backgrounds—when we say radical, we mean it! Different points of view are key in pushing students to advance their own design practice. Our methods become a shared language for groups to navigate the ups and downs of messy challenges. Real-world projec

本日、NHK出版から『フリー <無料からお金を生みだす新戦略>』と先日に紹介した『シェア <共有>からビジネスを生みだす新戦略』の電子版がそれぞれ発売されました。 特に『フリー』は書籍刊行から１周年ということもあり、１週間のみ無料公開だそうです。『シェア』からも複数章がバンドルされるということなので、この機会に未読の方は触れてみてはいかがでしょうか。 電子版『フリー』と『シェア』は気に入ったフレーズが簡単に引用でき、ほかの読者と「SHARE READER」というサイトを介してシェア（共有）できます。なお、同サイトはNHK出版の刊行物だけではなく、ダイヤモンド社刊行の『ザッポス伝説』なども共有対象になっています。電子版のフォーマットや出版社間を超えたシェア・リーディングサイトとして活用してみてください。 → 電子版『フリー』 （App Store） → 電子版『シェア』（App Store）

ケンブリッジ大学の紹介 ケンブリッジ大学は英語圏の国の中で 2 番目に古い大学であり、世界大学ランキング上位 5 校のうちの 1 校に数えられています。また、英国の研究主導型大学のネットワーク であるラッセルグループ、ヨーロッパの一流大学連合であるコインブラグループ、ヨー ロッパ研究大学連盟、国際研究型大学連合のメンバーに名を連ねています。さらに、一流の研究大学が地理的に近い場所に集まっている「ゴールデントライアングル」の一角としてみなされています。 ケンブリッジには通常のカレッジ制大学とは異なり、キャンパスというものがありません。大学は、基本的にケンブリッジという名のもとで独立した自治権をもつ 31のカレッジで構成されています。各カレッジはケンブリッジ大学の一部でありながら高い独立性を保っています。カレッジのそれぞれが、各教科の教員とフェローを指名し、入学を許可する学生を選び、学部生への

Video results for an Augmented Reality tracking system. A computer tracks a camera and works out a map of the environment in realtime, and this can be used to overlay virtual graphics. Presented at the ISMAR 2007 conference. This video shows extra video results made at ISMAR. All sequences were processed and recorded live on a dual-core laptop. http://www.robots.ox.ac.uk/~gk/

2023.07.20 Club100 Club100第187回定例会（ゲスト： マーヴェリック株式会社　代表取締役　Club100 Chief Navigator　椎名 茂氏、TradFit株式会社  代表取締役 戸田 良樹 氏、monoAI technology株式会社 代表取締役社長 本城 嘉太郎 氏）