昔の職場に「開けないで」「切らないで」と注意書きがあるものを全部実行するおばさんがいて危険なので即クビになっていた→禁止されると逆にやってしまう人が一定数いる
うぃっちわっち(丁稚) @Witchwatch99 こんな冗談みたいな、と思うでしょ？ ところが現実には「電源を入れるな！」と書いてある表示を無視してロックしてあるスイッチを解除して中の確認もせずに電源ONする奴がいるのよ。 機械が止まってる事自体が許せないの。 だから最近はスイッチに鍵がかけられる様にしてある。 x.com/ishiimark_sign… 2026-07-07 17:00:25 うぃっちわっち(丁稚) @Witchwatch99 @Halo_nyanko 会社にもよりますが製造現場は普段から「稼働率」「稼働時間」を無茶苦茶うるさく言われてましてね。 機械が止まった時間を分単位で管理して止まってた理由を報告しなきゃならなかったりするんです。 そういう現場の人はすぐにでも電源入れて機械動かしたいんです。 2026-07-07 17:59:20
「日本の会社員は全員これ読むべき」DeNAの南場智子会長が行っているAI活用方法が、経営者限らずどんな社会人でも参考になりそう
Kouya ｜ AI×SNSマーケ自動化コンサルタント @kouya_sns01 @masaki_aihack このスレッドの核心は「AIの使い方」ではなく「人間の役割の再定義」にあると思います。多くの人がAIに「0から60点の叩き台を作らせる」ことを推奨していますが、本当に価値があるのは「頭の中に既に像（イメージ）がある人」がAIを活用して、その像を検証・洗練していく場面です。像がまだない人がAIに叩き台を任せ続けると、結局「像を育てる力」が育たないままになってしまう。この視点は、AIを「便利ツール」として消費するのではなく、「思考を拡張するパートナー」としてどう付き合うかを真剣に考えさせる、非常に示唆に富んだ内容だと思います。 2026-07-06 04:18:43
毎朝電車の列を抜かしてくるおばさんに「3分早く来たら絶対先頭に並べますよ」とニコニコで教えてあげたら、次の日本当に早くきて先頭に並んでいてかわいかった
163 @163ux 毎朝電車の列を抜かしてくるおばさんに「3分早く来たら絶対先頭に並べますよ」ってにこにこで教えてあげたら、次の日ほんとにはやくきて先頭に並んでてかわいかった 2026-07-07 08:49:28
今年から園で「泥遊び」が導入され、「よごれてもいいふく」と書いてある服を着せていったら、その服でクラスの写真を撮っていた→どんな服かと思ったら文字通りだったとは
ちゃま子︎︎︎︎︎☺︎4y🦖⸒⸒ @y_87N 今年から園で「泥遊び」が導入された。 で、110の服職場の人にあげちゃってて120は汚したくないなあって思ってさ。 「よごれてもいいふく」って書いてある服を昨日着せてったの。 いつやるか分からないけど、汚れてもいい服を登園時着用させよーって思って。 したら昨日クラス写真撮ってて 2026-07-08 07:25:59
時短勤務なのに毎日残業して死ぬほど仕事を頑張り、子供の延長保育までしたのに、前年度下半期の人事評価はCだった「号泣している」→時短で残業した理由が気になる…
もうもうのコツコツ優待と高配当 @moukeiyu 時短勤務なのに、毎日残業して、延長保育して、死ぬほど仕事頑張って、先前年度下半期の人事評価はCです。 なのために子供に寂しい思いをさせ、家事もろくにできない、体も不調、絶望しながらも頑張ってきた結果がこれなの！？！？ 今打ちながら、号泣してる。 2026-07-07 12:05:30
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いい大学行って、いいとこ就職して、いい相手と恋愛して、美容と健康に気をつかって、趣味を充実させて、結婚して家族を作って、家を建てて、そして、そして、それから先なにをすればいい？それを全てした先になにがある？
