こんにちはみなさん niisan-tokyoです 先日の3/1にドラッカーエクササイズという手法を用いてチームビルディング会を開催しました。 元々チームビルディングの需要は高まっていたのですが、EMとの 1 on 1 で話題になって、流れで、 「チームビルディングといえば、ドラッカーエクササイズっていうのがありますね」 「そうなんですね。niisan-tokyoやってみます?」 「え?いいんすか?」 「じゃあ、お願いしますね」 みたいな感じですすっと私が開催する運びで決まりました。 今回はそのエクササイズと、チームで実践してみた結果を紹介していきます。 背景 私の入社は2月だったのですが、前年の12月に組織改変があったようで、チームの成立もその時でまだまだ若いチームでした。 しかも、このチームには1月入社の方と私の2人の新顔がいるという状況でした。 そんなわけで、チームとしてはいくつか課題
![ドラッカーエクササイズでチームビルディングをしてみました - M&Aクラウド開発者ブログ](https://cdn-ak-scissors.b.st-hatena.com/image/square/b1d1bc6ac9fbc72a91ceeea11ae005947f674d9f/height=288;version=1;width=512/https%3A%2F%2Fcdn-ak.f.st-hatena.com%2Fimages%2Ffotolife%2Fn%2Fniisan_macloud%2F20230309%2F20230309110616.png)