tyoro1210のブックマーク / 2019年12月9日

コードを書いて金を稼ぐ - kuenishi's blog

初めてまともに携わったシステムはNTT研究所で作られていたCBoCといわれるものであった。内容について詳しくは述べないが、国内では割と先進的でありながらとにかくNTTの事業会社（割と稼いでいる）で使えるものを作ろうというものであった。この時期は研究所は研究だけしていればよいというものではなく事業貢献が求められており、論文になるような研究を生み出すだけでなくそれをどうやってビジネスにするかが重要視されていたのだと思う。このとき作ったものは実際に事業会社で使われ、退職の前後には年間数万円が口座に振り込まれるようになっていた。なお収入なので税金の扱いを間違えないように。しかし特許といえばガッポガポ…というイメージだがそんなに当たることはない。わたしが携わったそのソフトウェアは確かに使われていたが、事業会社のビジネスの中核を支えていくようなものにはならなかった。ならなかったのでメンテナンスフェーズ

tyoro1210 2019/12/09

ビジネスを見極める事が出来るなら自分で起業した方がよいのだろうし、それができない以上、会社を見るか人を見るしかないかんじがある

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[特別読切]矢倉の囲い - 大石浩二 | 少年ジャンプ＋

トマトイプーのリコピン大石浩二 <隔週月曜更新！最新3話無料>「週刊少年ジャンプ」で大人気だったあのリコピンがジャンプ＋にやってきた！キュートでファンシーなリコピンたちの世界をキミも覗き見てみよう☆コミックス１・２巻も発売中！ [JC8巻発売中]

tyoro1210 2019/12/09

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業務ハックしてクビにならないために｜ふらふら

本記事は「GYOMUハック/業務ハック Advent Calendar 2019」にリンクされている記事です。つい先日、仙台からリモート参加したニワカです。よろしくお願いいたします。 ■ 自己紹介　はじめましての方ははじめまして。またお前かの人は毎度どうも。仙台でコーポレートエンジニア（＝情シス・社内 SE ）を生業としているふらふらと申します。ガチの開発から身を引いてもう 15 年位になります。技術そのものよりも「その技術で何ができるのか」「実践したらどうなるのか」という課題解決のほうが好きな性質なので、地方中小企業で社内 SE というのはある意味、天職だなあと思っています。どういう経歴でどういう考え方の持ち主なのかについては、下記を見てもらうのが良いでしょう。みんなで情シス！第４回でお話したときの資料です。なんのことはない、職歴の汚い「オッサン SE」です。タイトル通り業務ハック

tyoro1210 2019/12/09

『早朝に来て、陽の光を浴びて感謝しながら作業をすることに意味がある』

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「世界最悪級の流出」と報じられた廃棄ハードディスク転売事案についてまとめてみた - piyolog

2019年12月6日、インターネットオークションで落札したハードディスクから行政文書とみられるデータが復元されたと報じられました。その後の調査でこのハードディスクはリース会社が委託した処理業者の従業員が転売して事実が明らかになりました。第一報を報じた朝日新聞は今回の流出事案を「世界最悪級の流出」と表現しています。ここでは関連する情報をまとめます。発端は落札者のデータ復元 IT会社の男性が仕事で使うためにネットオークションで中古のHDDを落札。使用しようとしたところ、エラーメッセージが表示されたため過去の経験からHDDのデータを確認。復元ソフトを用いてデータサルベージを実施し、神奈川県の公文書情報とみられるデータを発見。同じ出品者から同じ製造元のHDDが他にも出品されていたことからその後も落札した。朝日新聞を通じて神奈川県へ情報提供し事案が発覚した。以下は関連する出来事を整理した

tyoro1210 2019/12/09

『2016年3月頃男が盗んだHDDの横流しを始める。』『簡単にできたので毎日のように盗んでいた。』トータルなんぼあるんだ……

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やっぱりNTT東日本の「個人PC等点検」はやっちゃダメだと思う - miyalog

先日、NTT東日本グループが従業員に対し、個人所有のPC等に会社指定の検閲ソフトを導入させてプライベートなデータの検査や、会社が指定したソフトウェアを利用できないようシステムに細工するセキュリティ向上施策を実施していたことが明らかになりSNSで話題になりました。 ntt-workers.net (16.11.18　N関労東　秋闘要求書を提出の項) さらにその後、ITmedia が取材を行ない、同社は内容を否定しました。 nlab.itmedia.co.jp しかし上記の記事には「いや、やっぱり検閲してんじゃん」、「(SNSで言われていたことは)だいたいあってる」などと多くのコメントが多く寄せられている通り、なにが「事実と異なる」のかいまいち見えません。そこで本エントリでは同社の社員に配布された資料や労働組合の提言を参考に何が行われているのか、さらにいくつかの判例を参考にそれは問題ではない