働かないの？働けないの？若年無業者について思うこと。（工藤啓） - エキスパート - Yahoo!ニュース
ニートだとか、ひきこもりだとか、最近の若いやつは働きもしないで。どういうことなんだ？ 一部の個人的なつながりを超えて、彼ら／彼女らと出会うことがないひとで、特に年配層からとてもよく言われる言葉です。日本は一定の年齢になると働いていることが当たり前であり、働いていないことは社会の一員ですらないような風潮があります。春になるとスーツに実を固めた若者の映像と共に「新社会人」といった言葉が溢れます。 でも、よく考えると私たちは生まれたときから社会の一員であり、働くことで初めて社会人になるわけではありません。企業に就職した場合だと、会社人にはなりますが、働いているかどうかが社会人要件ではないはずです。 出典：平成25年度版子ども・若者白書 厚生労働省では、15歳から34歳の非労働力人口のうち、通学、家事を行っていない者を「若年無業者」と定義付けています。 15歳から39歳（昨今は15歳から39歳まで
自称クズ＝理想と現実のギャップに苦しんでいる人 - シロクマの屑籠
http://anond.hatelabo.jp/20130306163244 リンク先は、就職活動中の大学生が書いた長文だ。文中、「自分はクズ」「人間失格」といった文字がちりばめられ、「どうやったらスティーブジョブズになれるんだよ！」とも書かれている。リンク先の書き手が、精神的にどれぐらい余裕が無いのか・万が一にもメンタルヘルスに問題を呈しているのかは、文章だけでは判断できないので、触れないでおく。 それより、私や友人達の間で「クズ」という言葉が流行っていた年頃を懐かしく思い出してしまい、“自称クズ問題”について書きたくなってきたので、書き記しておくことにする。 「クズ君」の思い出 大学生だった頃の私は、自分のことをクズだと思っていた。学業は低空飛行で、世間から後ろ指を指されるような趣味に耽り、コミュニケーションにも自信が無い。さりとて“一般的な”クラスメートや親族の前で「自分はクズです
「わたしは選ばれない」という絶望と、その対応策 - インターネットの備忘録
就活してるけど、死にたい。あと就活は全然間違ってないし歪んでない。http://anond.hatelabo.jp/20130306163244 死んじゃダメ！という思いをぶつけるべく、恥をしのんで書こうと思います。 というかぶっちゃけわたしは新卒のとき実家から通えて入れてくれる会社ならどこでもいいから入ろうと思って就職活動したので、氷河期とはいえあまり苦労しませんでした。 学歴もなかったし、親とか先輩のコネとかも何もなかったので、学校から斡旋された求人に応募して何も考えずに面接を受け、酒豪の社長と話が盛り上がって1社目で即決まってしまったので、学校内では一番早かった気がする。 とりあえず自活できるくらいの給料がもらえれば、組織の大小問わずどこでも入ります、みたいな感じ。（その会社は今は潰れてもうないんですけどね） なので就職活動での苦悩みたいなのは想像でしか分からないのですが、そこから時
おまいら 「 適職診断 」 やろうずｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ : 暇人＼(^o^)／速報
おまいら 「 適職診断 」 やろうずｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ Tweet 1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/02/02(土) 13:57:27.30 ID:0MPk65qz0 http://vcap.vone.co.jp/ 割とマジで当たってる 8：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/02/02(土) 14:04:43.92 ID:0MPk65qz0 人生最高タイプ 人生を楽しむ術を知っています。 なすべき仕事と趣味そして異性関係をもバランスよくこなすことが出来るタイプです。 合理的に物事を考え判断力高い人物ですが好奇心も旺盛で色々なことを試して見たくもなります。 またギチギチ管理された仕事は好きではないのである程度裁量を与えられないと酷く不機嫌になることがあります。 組織内においてはまず指示された手法を完全にマスターしてから、自分の方
一度レールを外れるとバイトにすら就けない！高学歴ワーキングプアの抜け出せない苦しい現実
通信社などの勤務を経て、フリーのジャーナリストに。1997年から日本の「ひきこもり 」界隈を取材。東日本大震災直後、被災地に入り、ひきこもる人たちがどう行動したの かを調査。新刊は『ルポ「８０５０問題」高齢親子〝ひきこもり死〟の現場から 』(河 出新書) 他に『ルポ ひきこもり未満』（集英社新書）『ひきこもる女性たち』（ベ スト新書）、『大人のひきこもり』（講談社現代新書）、『あのとき、大川小学校で何 が起きたのか』（青志社）など多数。ＴＶやラジオにも多数出演。ＫＨＪ全国ひきこも り家族会連合会本部広報担当理事。東京都町田市「ひきこもり」ネットワーク専門部会 委員なども務める。ＹＡＨＯＯ！ニュース個人オーサー『僕の細道』 「引きこもり」するオトナたち 「会社に行けない」「働けない」――家に引きこもる大人たちが増加し続けている。彼らはなぜ「引きこもり」するようになってしまったのか。理由とそ
現代の奴隷市場クッソワロタｗｗｗｗｗ : 無題のドキュメント
現代の奴隷市場クッソワロタｗｗｗｗｗ 【王様マインドと奴隷マインド】 1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/11 /14(水) 06:56:07.20 ID:1XzzCJw30 http://gakusen.jp/ 23： 忍法帖【Lv=8,xxxP】(1+0：15) ：2012/11 /14(水) 07:11:21.05 ID:BTkhRh/D0 ! 2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/11 /14(水) 06:57:17.48 ID:ZtZeB7W+0 なんだこれｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 7：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/11 /14(水) 06:59:36.15 ID:V5NKiX2f0 神と呼ばれた男ってなんだよ 12：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/11 /14(水) 07:0
L'Arc〜en〜Cielに内定決まったｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ : ゴールデンタイムズ
1 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2012/11/07(水) 21:34:56.20 ID:XHxH1NPN0 GLAYは落ちたけどラルクは受かったｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 人生勝ち組すぎワロタｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 2 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2012/11/07(水) 21:36:15.01 ID:BUW13Mr80 手に入れたのは自由 135 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2012/11/07(水) 23:13:49.10 ID:38+E/Wgl0 ラルクって言ったらあれだろ たまにしか動かない会社だろ 5 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2012/11/07(水) 21:37:54.23 ID:Ipge1O230 今から乾いた風を絡ませる練習しとけよ 7 ：以下、名無しにかわ
就職や転職で「内定を受けるべきか辞退するべきか」を判断する心得 | ライフハッカー・ジャパン
採用担当者からの電話で内定が出たことを知りました。長くて辛い仕事探しもこれで終わり。「やっと一息できる」と思うかもしれませんが、油断は禁物。内定を受けるか、辞退するかの難しい決断が待っています。不景気な時や現職から抜け出したい時などは、どのような内定でも魅力的に見えるものです。しかし、そういう時こそしっかり状況を理解した上で、後悔しない決断が求められます。今回は、米・ビジネス雑誌『Harvard Business Review』の寄稿編集者であり、ビジネスライター、コンサルタントでもあるAmy Gallo氏が「内定を判断する際に覚えておくべき心得」を語ります。 ■専門家たちの見解 1つの企業に30年間勤め上げ、金時計をもらって退職するような時代はすっかり過去のものになりました。米・ハーバード大学ビジネススクールのBoris Groysberg教授は「会社員が平均3～4年で転職する現代では、
面接はスキル！転職時の面接でよく聞かれる23の質問とその対処方法
僕は転職した際の面接を受けたことも、また逆に面接担当者をしていたこともあるのですが、どちら側にしてもこの記事を読んでおけばまた違ったアプローチができたのかな、と思うのでちょっとがんばって訳してみました。 How to Answer 23 of the Most Common Interview Questions 下記は各ポイントを意訳したものです。 「面接が好き」という人はいないでしょう。面接ではできる限り行儀よく振る舞わなければなりません、しかも面接受けることができるチャンスはその一回だけです。 私はこの数年間に数多くの面接を行いました。週にだいたい15～20回くらいでしょうか。ここにその面接で尋ねられる可能性の高い質問と私が実際にきいた答え、そして対処方法を紹介します。 面接はスキルである、ということを忘れないでください。 しっかりと準備をし、あなたは毎回エースを勝ち取ってください。
[キャリア] やりたいこと、できること、実際やること｜イケハヤ大学【ブログ版】
この図について、ブログの中では詳細は説明されていないのですが、 人生最大限幸せに生きるために、どんな選択をするにしても、 「やりたいこと」に「やれること・やること」を近づけること。 「やること」の大きさを「やれること・やりたいこと」の大きさに近づけること。 この２つの方向性を間違わないようにしたいなーということです。 というコメントが記されています。僕もよく理解したいので、これを材料に独自解釈してみます。恐らくご本人の意図と少し解釈ずれています。 普通の人は「やりたいこと」と「やること」があまり被らない 普通に働いていると、自分の「やりたいこと」と「（実際に）やること」はそれほど被らないのが実際です。 僕自身もベンチャー企業にいた時代、「やりたいこと」は「NPO支援・ブログ運営」でしたが、「実際にやること」は「ソーシャルメディアコンサルティング」でした。 とはいえ仕事をしていれば「やれるこ
![[キャリア] やりたいこと、できること、実際やること｜イケハヤ大学【ブログ版】](https://cdn-ak-scissors.b.st-hatena.com/image/square/7dc0cc5442dae05f163007e7fe1fd91ab9c052f3/height=288;version=1;width=512/https%3A%2F%2Fwww.ikedahayato.com%2Fwp-content%2Fuploads%2Flivedoor%2F2011_2012%2Ff18e5fbe.jpg)
大学教育と年収に関するある論文について
UNICEFの畠山勝太氏がシノドスでOno(2008)が日本の大学の入学難易度と人的資本形成の関係を分析していると紹介していたのだが（3.c節）、拝読した限りでは入学難易度と年収の関係を見ているだけに思えたので、幾つかコメントしたい。少なくともシグナリング仮説を否定するような分析は無かった。 Ono(2008)ではミンサー方程式*1で大卒男性のみのサンプル*2を用い、勤続年数、入試難易度、大学種類（国立/私立）、中学3年時の成績などで年収を説明している。入学難易度が高い方が年収が高く、私大卒は最初は年収が多く、国立大卒は勤続年数に応じて年収を高くし*3、中学3年時の成績は年収に関係が無い（Table 3参照）。ただし、入学難易度と大学種類（国立/私立）を除くと、中学3年時の成績は年収をよく説明する*4（A.2参照）。さらに入学難易度が高い大学と国立大学卒の人は、良い職業に就きやすい事も示し
古市憲寿とネットの愉快な仲間たち：日本とイギリスの若年失業問題
エントリーに特別な意味はないです。なんとなくつけただけ。 僕にとっての古市憲寿という人物は以下のTogetterで要約されてます。 http://togetter.com/li/326427 感想はただ一言、考えが浅いな、という印象論。それ以上のことは上のやりとりからは言えない感じ。 で、今朝、知人たちが話題にしていた、NHKの「ニッポンのジレンマ」での古市氏への批判大会を読んでてちょっと面白いやりとりだったなと思った。主な登場人物は、常見陽平さんとMay Romaさん、古市氏。 http://togetter.com/li/365766 具体的な内容をみておこう。May Romaさんの指摘 @poe1985 古市さん、大陸欧州やイギリスの若い人の就職についてテレビなどで語っておられますが、実態との乖離がありますので現場を見てから語って頂きたいです。日本の若い人が勘違いします。多くの若い人
1次面接で落ちる人の意外な共通点 （プレジデント） - Yahoo!ニュース
押し寄せる応募者をふるい落とすため、人事部が1次面接を行う企業が増えている。求職者にとって意外に高い、この最初のハードルを上手にクリアする方法とは。 ■多すぎる応募者をふるいにかけるための面接 このところ企業には未曾有の数の求職者が押し寄せている。一つのポジションに何千通もの履歴書が送られてくることもあるため、企業は応募者を選別する際、これまで以上に労力をかけなければならない。 資格要件を満たしていない候補者や自社の文化に合わない候補者をふるい落とす作業は、多くの企業が人事部のマネジャーに任せている。求職者にとっては厄介に感じられるかもしれないが、企業がそうするのはもっともな理由があってのことだ。まずはこの重要な一次面接のハードルを越えるためにはどうすればよいかに関心を集中しよう。 応募者の大多数は採用部署のマネジャーの面接を受ける前に排除される。サンフランシスコ州立大学経営学教授
“就職に有利な修士号ベスト10”、“取っても無駄な修士号ワースト10” フォーブス発表 - IRORIO（イロリオ）
大卒の就職が厳しいのはいずこも同じ。アメリカの大学生も頭を痛めている。大卒の8.2％が職に就けず、不完全雇用が18％近くにまでのぼる現実を前に、大学院に進む学生が増えているという。 そこで米経済誌『フォーブス』は“役立つ修士号ベスト10”と“無駄な修士号ワースト10”を以下のとおり発表した。 まずは“役立つ修士号ベスト10”から。10位から6位は順に経済学、看護学、ヘルスケア、作業医療、物理学となっている。 ベスト5については中堅社員の年収及び、修得した学問が就職や実際の仕事にどれだけ役立つかをパーセンテージで提示している。 第5位 情報システム 760万円 23.3％ 第4位 数学 730万円 24.7％ 第3位 電気工学 970万円 17.7％ 第2位 コンピューターサイエンス 870万円 22.3％ 第1位 準医師資格 780万円 30％ 安定した給与と、学んだことが即仕事で活かせる
【月曜日】新卒：入社３日目の男性（22） 「もう辞めたい(´・ω・`) 早く帰れる公務員になりたい！」
■編集元：ニュース速報+板より「【話題】 新卒で入社３日目の２２歳男性 「もう辞めたい。早く帰れる公務員になりたい！」」 1 名前：影の大門軍団φ ★ :2012/04/04(水) 17:28:15.16 ID:???0 Q&AサイトのOKWaveに、こんな相談が載っていました。質問者のneneneneneneさんは、22歳の男性。4月1日に個人指導の塾に新卒で入社しましたが、わずか3日目で退職を本気で考えています。 入社早々、個人指導の実習で「自分の人並みはずれた不出来具合」に、かなり辛い思いをしたと告白します。元々、一生この仕事を続けていく気はなく、魅力や希望も感じられません。いまは将来への不安や絶望に、精神的におしつぶされそうです。 そこで、退職して専門学校で勉強して、プライベートとメリハリをつけて働ける公務員になりたいと思います。会社に貢献というよりも、地域に貢献するところ
新卒で入社３日目の２２歳男性 「もう辞めたい。早く帰れる公務員になりたい！」 なんか憑かれた速報
退職のトリセツ 〜いちばん得する会社の辞め方〜 1： ハッブル・ディープ・フィールド(埼玉県)：2012/04/04(水) 19:47:46.75 ID:8FQSPwZsP Q&AサイトのOKWaveに、こんな相談が載っていました。質問者のneneneneneneさんは、22歳の男性。4月1日に個人指導の塾 に新卒で入社しましたが、わずか3日目で退職を本気で考えています。 入社早々、個人指導の実習で「自分の人並みはずれた不出来具合」に、かなり辛い思いをしたと告白します。元々、一生この仕 事を続けていく気はなく、魅力や希望も感じられません。いまは将来への不安や絶望に、精神的におしつぶされそうです。 でも失敗して行き場がなくなったらどうしよう そこで、退職して専門学校で勉強して、プライベートとメリハリをつけて働ける公務員になりたいと思います。会社に貢献というよ りも、地域に貢献
若者の雇用 深刻な状況が浮き彫りに NHKニュース
おととしの春、学校を卒業した人などのうち、就職できなかったり早期に辞めたりした人が大学や専門学校では２人に１人、高校では３人に２人の割合に上っていることが内閣府の推計で明らかになり、若者の雇用がより深刻な状況に陥っていることが分かりました。 これは、全国すべての学校を対象にした就職調査や、雇用保険の加入状況などを基に内閣府が推計したものです。 それによりますと、おととしの春、大学や専門学校などを卒業して就職した人は、５６万９０００人でしたが、このうち１９万９０００人はすでにその仕事を辞めていました。 さらに卒業しても無職だったりアルバイトなどをしていた人は１４万人、これに中退した６万７０００人も加えるとおよそ２人に１人に当たる５２％が就職できなかったり早期に辞めたりしていたと内閣府ではみています。 また、高校を卒業して就職した人は１８万６０００人でしたが、すでに辞めた人は７万５０００人、無
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