コンビニバイトの覚えること一覧ｗｗｗ（時給900円 | ２ちゃんねるスレッドまとめブログ - アルファルファモザイク
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“100％の教育”が実を結ぶアルバイトが辞めない仕事の教え方 – アルバイト・パートの採用管理システム「HITO-Manager（ヒトマネ）」
採用難の昨今、スタッフの定着は現場の死活問題。「プロに聞け」では、これまでも“給与”や“環境”という側面から定着率アップを図る方法を探ってきましたが、今回は“教育”に注目。お話を伺うのは、『店長のための採る・育てる技術』などの著書がある“商店専門のビジネスコーチ”、岡本文宏さん。大手コンビニのフランチャイズオーナー時代には、従業員の平均在籍期間でエリア平均の4倍以上を叩きだした実績の持ち主です。そんな岡本さんが伝授する、アルバイト定着率アップに有効な教育法とは？ 採用したスタッフがすぐに辞めてしまう理由 ご存じのとおり、スタッフの定着率アップは店舗の売上向上には決して欠かせない要素です。私は、大手婦人服チェーンでエリアマネージャーと店長を13年間、その後に大手コンビニでオーナー職を7年間経験しました。この間、スタッフの定着がいかに多くのメリットを生むかを実感しました。 スタッフの定着率アッ
コンビニのとなり : コンビニの裏側で繰り広げられる数々のドラマ
「コンビニのとなり」はコンビニ店員のアルバイトや店長、オーナーなど、コンビニエンスストアに携わる人間が日々の営業で直面する事件やエピソード、裏話などを語る投稿読み物サイトです。 一部まじめなお話もありますが大部分は笑えるお話です。 堅苦しい内容ではありませんので、お昼休みの時間つぶしなど気軽にお楽しみ下さい。 世にも奇妙なお客様 コンビニに訪れる数々の珍客奇客…。 時には店員にとって人災とも言うべき迷惑なお客様など。読んでびっくり、抱腹絶倒のノンフィクションドラマです。 1日に数百人～千人単位のお客様が来店するコンビニエンスストアですが、そのうちの0コンマ数パーセントにはあなたの想像をはるかに超えるとんでもないお客様もいらっしゃいます。 奇想天外この店員 奇妙なのはお店に来るお客様だけではありません。そこで働く店員も当然ひとりの人間です。間の抜けた間違いもあればお客様の方がひいてしまいそう
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最近ローソンでバイトし始めたのですが、レジ打ち以外にも何をするか(フライヤー補... - コンビニエンスストアのQ&A | 女性のためのベストアンサー（女性の悩み相談）・キレイスタイルQ&A��
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