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生活と育児に関するusataroのブックマーク (14)

  • マルちゃん正麺が掲載したPRマンガの父親の家事育児描写が炎上。 - Togetter

    【公式】マルちゃん正麺 @maruchanseimen_ 東洋水産「マルちゃん正麺」の公式アカウントです。リプライ・DMへのご返信はしておりませんのでご了承下さい。 maruchanseimen.jp/index.html 【公式】マルちゃん正麺 @maruchanseimen_ 🍜 親 子 正 麺 🍜 1/2 全8ページ 【第1話】日配信❗️ あの夫婦にかわいい家族が増えて、ページ数も大増量! #ながしまひろみ 先生(作画)のかわいい絵に悶絶です。 #親子正麺 #マルちゃん正麺 #漫画 #月水金で連載中 #第2話は11月13日 pic.twitter.com/6ixPoYUSeG 2020-11-11 10:00:00

    マルちゃん正麺が掲載したPRマンガの父親の家事育児描写が炎上。 - Togetter
    usataro
    usataro 2020/11/14
    個人的なツイートでこういう意見【もある】というのを炎上としてまとめるのは明らかに別。これは悪意のあるフレームアップで、要はフェミ叩きのためのまとめ。
  • 新宿区の学童職員が感染 児童22人と職員5人濃厚接触:朝日新聞デジタル

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    新宿区の学童職員が感染 児童22人と職員5人濃厚接触:朝日新聞デジタル
    usataro
    usataro 2020/04/12
    学校が休校措置を続ける中、学童での感染は、子どもを預けなくてはならない人にとって厳しいな。
  • 「3日間帰らず放置」 2歳娘を死なせた疑い、母親逮捕:朝日新聞デジタル

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    「3日間帰らず放置」 2歳娘を死なせた疑い、母親逮捕:朝日新聞デジタル
    usataro
    usataro 2019/07/02
    育児の責任を産んだ女性に押しつけて知らんぷりしているどうしょうもない低レベルな政治や社会の仕組みがこの悲劇の構造的な原因なのに「2歳児を死なせた母親」という報道(or警察)の自己責任臭に辟易する。
  • 当社元社員ご家族によるSNSへの書き込みについて | 株式会社カネカ

    6月2日に弁護士を含めた調査委員会を立ち上げて調査して参りました。6月3日には社員に向けて、社長からのメッセージを発信致しました。更に、6月5日に、社内監査役及び社外監査役が調査委員会からの報告を受け、事実関係の再調査を行い、当社の対応に問題は無いことを確認致しました。 元社員のご家族は、転勤の内示が育児休業休職(以下、育休とします)取得に対する見せしめである、とされていますが、転勤の内示は、育休に対する見せしめではありません。また、元社員から5月7日に、退職日を5月31日とする退職願が提出され、そのとおり退職されております。当社が退職を強制したり、退職日を指定したという事実は一切ございません。 当社においては、会社全体の人員とそれぞれの社員のなすべき仕事の観点から転勤制度を運用しています。育児や介護などの家庭の事情を抱えているということでは社員の多くがあてはまりますので、育休をとった社員

    当社元社員ご家族によるSNSへの書き込みについて | 株式会社カネカ
    usataro
    usataro 2019/06/06
    株主総会直近のこのタイミングでよくこんな燃料ぶっ込んできたなあ。しかも就活生にも明確にシグナルになったわけで、自業自得だとしか。
  • これって虐待に入るの?

    できれば小さい子を持つ親御さんに聞いてみたい。 この前カレー屋に行ったんだけど、店に入るなり赤ちゃんのギャン泣き声が響き渡ってた。 泣き声というより叫び声に近い感じはしたんだけど、「いやいや期とかなんだろうなー」くらいにしか思わなかった。その時は。 小さい店なんでそのギャン泣きしてる赤ちゃんの近くに座らされた。 赤ちゃんのお母さんとその友達ママさんの親子(子供は3歳くらい?)でカレーべてたんだ。 お母さんたちはどっちも普通の20代のお母さんって感じ。DQNとは程遠い。 それで赤ちゃんが泣いている理由が分かった。お母さんが無理やり子供にカレーべさせてたことが原因だった。 赤ちゃんはハイハイできるけど立てないくらいの子で、「いやー!」とも言えないまだ言葉を覚えてないくらいの年齢の子だったんだけど(1歳いってないくらいかな) カレーを近づけられると号泣しながら「あああああ!!あああああー!

    これって虐待に入るの?
    usataro
    usataro 2018/06/05
    そもそも乳児連れてカレー屋に行くという選択肢がありえない。うちで初めてカレー食べさせたのもファミレスのお子様用で、しかも2歳か3歳くらいじゃなかったかな。もちろんもはや赤ちゃんではない。
  • 産前に想像していた都心の駅のエレベータ事情は間違いだった

    子供を産んでみてわかった都心の駅のエレベーター事情。 乗降客数が多い駅や、乗り入れ路線が多い駅は無条件にバリアフリー化が進んでいると思ってた。 ・・・が、実際はそんなの関係ねー、で単純に路線や駅の新しさに比例しているだけだった。 例えば銀座駅。乗り入れ路線は銀座線、日比谷線、丸ノ内線。駅員さんにいちいち声かけて改札をあけてもらったり、一度地上に上がらないとエレベータ乗り換え不可。外国人観光客には難易度高すぎる。お隣の日比谷駅に至ってもほぼ同じ状況。 永田町の半蔵門線。超絶長いエスカレーターのみ。駅員さんにベビーカー持ってもらったとしても赤ちゃんを抱っこしてのあのエスカレーターはかなり怖い。御茶ノ水駅。近隣には病院も学校もあるのにJRはエスカレーターもない。東西線、総じてエレベーターない駅が多い。竹橋、神楽坂、早稲田(片路線のみあったっけ)。この記事は文句ではなくて、あまりにも産前に抱いてい

    産前に想像していた都心の駅のエレベータ事情は間違いだった
    usataro
    usataro 2018/02/18
    案外ダメなのがJR新宿で、東口や西口に行こうとするとすぐ行き詰まる。南口や新南口ばかり使うようになった。
  • 安藤サクラさん、涙の会見 朝ドラオファー「悔しくて」:朝日新聞デジタル

    今秋始まるNHKの連続テレビ小説「まんぷく」のヒロインに決まった俳優の安藤サクラさん(31)。NHK大阪放送局で31日にあった会見では、出演のオファーを受けて「まず、すごく悔しかった」と明かし、涙を見せました。その涙の理由とは――。 ――会見冒頭、感極まって涙を見せた。 このお話をいただいてから、すごくたくさんのことを考えて、たくさんの時間を使って、悩んで、覚悟を決めてきました。まず一滴(涙が)こぼれましたが、後はずっと笑っていたいと思います。 ――昨年6月に長女を出産。今回のヒロインを打診されたのが10月初旬だった。 お話いただいた瞬間は、まず、ものすごく悔しくて。というのも、まさかできるはずないと自分の中で思っていたので。びっくりしたのはもちろん、できないことがものすごく悔しくて、悔しくて。 でも、どっかでうれしくて、この事実だけでも夫(柄佑)にだけは伝えたくて伝えたんですね。そうし

    安藤サクラさん、涙の会見 朝ドラオファー「悔しくて」:朝日新聞デジタル
    usataro
    usataro 2018/02/01
    これってNHKなりの働き方改革を本気で進めようってことなのかもしれないな。
  • 「育休?働かずに給料もらうなんてずるい」は間違っている - パパ半育休からの時短なう

    こんにちは。橋です。 先日、育休について、専業主婦家庭でも取れること、そしてそれがあまり知られてないのでは、という記事を書きました。 ysck-hashimoto.hateblo.jp するとこんな感じでツイートしてくれた方がいました。 ブログ序盤にあった「育休は会社から給与が支払われているわけじゃない」っていうのは確かに知らない人多そう。それだけでエントリしていただいても良いかもです。 →専業主婦家庭の夫も、育児休業は取れるという話 - パパ半育休からの時短なう https://t.co/bazHoX9E7d — Sohta Hori(堀 聡太) (@horisou) 2018年1月2日 記事の中でも、育休中の収入は会社からの給料ではないということは、さらっと触れているのですが、もしかすると想像以上に知られていない可能性もあるので、今回は、そこだけ取り上げてみることにします。 育児休業

    「育休?働かずに給料もらうなんてずるい」は間違っている - パパ半育休からの時短なう
    usataro
    usataro 2018/01/08
    育休自体は大賛成なんだけど、この仕組みから非正規雇用は事実上排除されてる。その立場からは「働かずに給料もらうなんてずるい」としかいいようがない。
  • 「だから日本は少子化だ」三菱UFJモルガンから休職命令を受けた幹部が激白

    滝川 麻衣子 [編集部] and 佐藤 茂 [金融・Web3ジャーナリスト/CoinDesk Japanアドバイザー] Nov. 01, 2017, 06:30 AM 186,049 「これは江戸時代?と思いました。今の日で、まさか自分がこんな目にあうとは思いませんでした。安倍政権が女性の活躍を促して少子化を止めようとしているのに、実態は真逆です」 最初に来日してから30年近い年月が流れ、日にも慣れ親しんできたつもりだったと、カナダ出身の男性は流暢な日語で話し始めた。 男性は、三菱UFJモルガン・スタンレー証券の機関投資家営業部の特命部長、グレン・ウッド(Glen Wood)さん(47)。 ウッドさんは10月26日、勤務先の三菱UFJモルガン・スタンレー証券を相手取り、正当な理由なく休職命令を受けたとして、地位の保全や賃金の仮払いを求める仮処分を東京地裁に申し立てた。一連の出来事のき

    「だから日本は少子化だ」三菱UFJモルガンから休職命令を受けた幹部が激白
    usataro
    usataro 2017/11/01
    日本の大企業のこういう体質は外から圧力をかけないと変わろうとしないから、徹底的にバッシングしまくるべき。それで企業が潰れたって構わないし、むしろ日本のためになる。
  • 保育園は可哀想/子どもの「楽しい」とは?保育士の本音

    子どもの成長とは早いもので、気がつけば息子は0歳と11ヶ月の誕生日を迎えた。この11ヶ月という月日は、父親である私にとって『息子の成長を追いかけるのに必死で、過去に経験した事が無いくらい大変で、楽しくて、アッと言う間に過ぎた時間』だった。 ... その多くは『息子・娘は楽しそうにしているし、楽しいと言っている』という物であり『保育園に預ける=可哀相では無い』という意見でした。これは『実際に子どもを保育園に預けた経験のある親御さん達の意見』です。 これらの意見を真っ向から否定するつもりはありません。しかしながら、全面的に受け入れるという事も出来ないというのが音です。 全面的には受け入れられない理由 全面的には受け入れられない理由の1つが『実際に子どもを預けた経験がある人達の意見』であるという事。預ける理由はそれぞれの家庭によって異なりますが、我が子を保育園に預けた・預けている人達が否定的な

    保育園は可哀想/子どもの「楽しい」とは?保育士の本音
    usataro
    usataro 2016/06/18
    なぜ「うちの育児はこう」ではなく「保育園は可哀想」という主語の大きな話になるのか。著者自身が3歳児神話や専業主婦幻想にとらわれ、バイアスのかかったサンプリングを「本音」だとしているに過ぎない。
  • 時短勤務が迷惑!子育てママが職場で嫌われる理由と解決策 - 時短勤務で働くママ VS 3人育児とちょいぽちゃ旦那

    「●○さんが時短にしたおかげでわたしたち夕方休憩とれないんじゃないの?」 「●○さんまた早退らしいわよ、いいわね子どもがいるって」 「この会社、社員には甘いくせにわたしたちパートには厳しいよね」 カーテン一枚を挟んだ先にわたしがいるとも知らず、わたしに対する陰口が聞こえてきたお昼すぎ。 この日は次女の発熱に気付きながらも座薬を差して保育園に放り込み、薬の効果が切れる時間を逆算して、朝一の会議、伝票処理、企画書の修正に追われている時でした。 自分の家庭を子どもを犠牲にしてできる限り会社のためになることを考えているのに、こうも嫌われてるわたしって一体なんなんだろう。 ちょうど2年前のわたしは会社の嫌われ者でした。 時短勤務で16時半上がり、早番専属、日曜日は固定休 百貨店勤務のわたしにとってこの待遇はもはや贅沢すぎること。 企業の打ち出した制度とはいえ、その恩恵に授かれないひとにしわ寄せがとこ

    時短勤務が迷惑!子育てママが職場で嫌われる理由と解決策 - 時短勤務で働くママ VS 3人育児とちょいぽちゃ旦那
    usataro
    usataro 2016/06/08
    企業の対応は必要だと思う一方、時短も有給もなく育児するパートの立場からすれば「何寝言言ってんだ」となるわけで。実は、こうした職場の分断を招く非正規雇用問題の方が根深いんじゃないかと思う今日この頃。
  • 少子化が止まらない理由は「オッサン」にある?-「男性学」の視点から「働き方」を考える- | サイボウズ式

    マネジメント 新しいチームのあり方を探求 就活 就活生必見!サイボウズの疑問 ティール組織 会社の「あたりまえ」が変わる 多様性 100人100通りの個性 ワークスタイル 働き方、生き方、もっと自由に 青野慶久 サイボウズ社長の想いと覚悟 キャリア 人生の「積み上げ方」を見直す 複業 複数の「業」をもつ働き方 人事制度 多様な働き方を支える仕組み マンガ サクッと手軽に読める!

    少子化が止まらない理由は「オッサン」にある?-「男性学」の視点から「働き方」を考える- | サイボウズ式
    usataro
    usataro 2014/04/09
    良記事。/ただ男性の非正規雇用が増えてる中で、育休も一時金も何もかもないという非正規への絶望的な支援の無さをなんとかしないと、結局昭和のように男の働き手が身体壊すまで働くしかなくなる。
  • 東京消防庁<臨港消防署>安全対策情報・子どもの風呂場での溺水事故に気を付けて!

    usataro
    usataro 2014/01/18
    風呂場での溺水事故について
  • なぜ?海外ママが「日本の子育ては海外より10倍辛い」と語る理由 | マダム・リリー

    海外で子育てをする海外在住日人ママが口を揃えて言うことがある。それは、「日に比べたら海外での子育ては当に楽。」、「日で子育てしている友人と話すと、海外での子育てがいかに楽かがわかる。」というものだ。 平成21年の内閣府政策統括官によって行われた、海外での子育て経験のあるパパ・ママ100人インタビュー調査によると、海外子育て経験者の多くが、日に比べて海外では「赤ちゃんや子連れに優しい社会」であると実感している。 私自身はまだ子どもがいないので、実際に海外の子育てと日の子育ての違いを比べられるわけではないが、子どもがいないからこそ社会をよりニュートラルに見つめられると思う。そんな母親でもない私から見てもやっぱり日は「子育てがしにくい国」だと思うし、それでも立派に日で子育てをしているママたちを尊敬する。 しかしなぜ、海外在住ママたちはこうも申し合わせたように海外は「子連れに優しい

    usataro
    usataro 2013/11/22
    昨日も新宿にベビーカーでバンバン出てったけどそんなに冷たいと思ったことない。ただ夕方ラッシュは急行ではなく各駅の優先席に座る、そのくらい。案外男が子連れだといいのかもな。
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