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愛知県出身。大学在学中にフリーペーパー制作とドイツ留学を経験。名古屋大学文学部を卒業後パナソニックに入社し、さまざまなイベント、セミナー企画に携わる。子どもの頃から食分野に興味あり。週末にはパンを焼く。 「多様性（ダイバーシティ）」「包摂性（インクルージョン）」という言葉に触れたとき、どのようなことを思い浮かべるでしょうか。 近年、これらの言葉を合わせた「ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）」という表現も広がっています。「多様性を大切にし、一人ひとりの個性を受容することが多くの人のくらしを後押しする」という考え方は、多くの人が賛同するものになりつつあると感じます。 最近では、D&Iをさらに変化させた概念として、「公平性」を意味する「エクイティ」を加えた「DEI」という言葉を使うことも増えてきました。パナソニックにおいても、このDEIの考え方に基づいて、誰もが挑戦する機会を得られるよう
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