EYはカーボンネガティブを維持、2025年のネットゼロ実現に向け前進 2022年10月11日 サステナビリティ
平成24年3月期決算のポイントと留意点info-sensor-2012-02-01.pdf
EYはカーボンネガティブを維持、2025年のネットゼロ実現に向け前進 2022年10月11日 サステナビリティ
健康保険組合の事業目的 健康保険組合の使命
1 健康増進による企業価値の向上を目指して ワールド健康保険組合 特定非営利活動法人健康経営研究会 安倍 孝治 2 企業が従業員の健康に配慮することによって、経営面において も大きな成果が期待できる、との基盤に立って、健康管理を経営 的視点から考え、戦略的に実践すること １．従業員の健康管理・健康づくりの推進は、単に医療費という 経費の節減のみならず、生産性の向上、従業員の創造性の 向上、企業イメージの向上等の効果が得られ、かつ、企業に おけるリスクマネジメントとしても重要であると取り組む。 ２．健保という組織の経営的魅力（投資対健康）を認識しマネジ メントする。 ３．健康分野に優秀な人材を投入する。 ４．社員の健康が企業業績に加えＣＳＲも含めた企業イメージ向 上にもなると取り組む。 従業員の健康管理者は経営者であり、その指導力の元、健康 管理を組織戦略に則って展開することがこれからの企業
データヘルス | 大和総研
データヘルスとは、各医療保険者が保有する電子レセプト（診療報酬明細書）（※１）や特定健診・特定保健指導などの電子データを、IT（情報通信技術）を用いて解析し、その分析結果に基づき、事業計画（データヘルス計画）を立案し、PDCAサイクルに沿って実施される効率的・効果的な保健事業をいう。平成27年度からデータヘルス計画に基づいて事業が開始される予定である。（※２） 健康であり医療機関（病院・診療所）にかかっていないが潜在的な疾病リスクを抱えている加入者の早期発見や加入者の健康づくり、疾病予防や重症化予防に役立てることが期待されている。具体的には、医療費の適正化、効率的・効果的な保健事業の実施（事業所単位の被保険者の健康状態の把握）、加入者自身の健康に対する関心と取り組みを促す「意識づけ」対策、加入者独自の生活習慣病予防プログラムの実践、疾病の重症化予防、等の推進である。 40歳以上を対象とした
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東京文具販売健康保険組合－健康保険組合の運営
パナソニック健康保険組合
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http://www.kanagawa-kikikenpo.or.jp/member/07_hoken/701.html