デザイナー採用について、現場からのお便り🕊｜kiyoeshi
こんにちは！きよえ氏です🙌 今日は、都内近郊のデザイナーさんたちへ、私からのお願いごとを綴ります。 結論からいうと、「デザイナーを採用することになりました。一緒に働きませんか？」です。コネヒトは2月からデザイナー採用に力を入れることになりました。３人目のデザイナーを募集しています。 温度感としては、すぐにでも一緒に働きたいです。 でも、私はこれからも自信と誇りを持って「ママリ」ブランドを育てていきたいので、安心して背中を預けうる方と出会いたい。 そんな背景から、私たちの人となりや業務内容、どんな方と一緒に働きたいのかなどを、自分の言葉で伝えたいなと思い、このお便りを書くことにしました。 お時間のあるときに読んでいただけると嬉しいです！ もくじ 1. コネヒトのデザイナー紹介 2. どんなことをやっているか 3. こんな方と一緒に働きたい 4. おわりに 1. コネヒトのデザイナー紹介コネ
私とデザインテックとビジネスと。 - #02 THE GUILD勉強会「Design in Tech Report 2018 を読み解く」｜きよえ氏さん
私とデザインテックとビジネスと。 - #02 THE GUILD勉強会「Design in Tech Report 2018 を読み解く」 2018年版は過去リポートの総集編ということで、勉強会では過去のリポートも交えながら大事なポイントを読み解いてくださいました。 📝 ポイントメモ要点だけ抑えているので、こぼれ落ちていることも多いと思います。他のリポートも参考にしながらお読みください！ 1. 3種類のデザイン デザインのメインフィールドが広がっている。 昔はいわゆる”モノのデザイン”と呼ばれる、CDのジャケット・椅子・ポスターといったモノを造形することをデザインと指すのが主流だったが、今は造形は"一部"と捉えた上で、体験・行動・感情といったビジネスの仕組みやルールをつくることもデザインと呼ばれるようになった。 そのように以前よりもフィールドが広がったことで、デザインの話をするときに”ど
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