広野ゆい氏にきく（１）発達凸凹があっても職場でうまくやっていくには : 正田佐与の 愛するこの世界◆正田の近刊『行動承認―組織の能力を最大化する「認める力」』◆ 各ネット書店でも大好評発売中です！ http://books.rakuten.co.jp/rb/12987941/?acd=812 https://honto.jp/netstore/pd-book_26427191.html ◆上司の承認力と部下の幸せな躍動…「承認研修」宿題を一挙28例公開！！あったかい気持ちになってください （印刷の場合はA3ヨコ４ｐです。無断転載不可） http://www.c-c-a.jp/pdf/20150205.pdf 去る10月6日、大阪・NPO法人発達障害をもつ大人の会（DDAC）事務所にて、同会代表・広野ゆいさんにインタビューさせていただきました。 近著『行動承認』ではカバーしきれなかった、「発達障害をもつ人に対するマネジメント、職場運営」という問題を中心にうかがいました。 発達障害は今世紀
