情シスさん、パスワードの定期変更よりもやるべきことがある
定期的なパスワード変更を強制させるだけで情報漏えいが防げるハズはありません。定期変更が無意味だとはいいませんが、パスワードに関してもっと注力すべき点があります。 みなさんが勤める会社に、「パスワードは1カ月に1度変更しましょう」といった決まりはありますか。もしもあなたが（1人）情報システム部や（1人）システム管理者だとしたら、頭を悩ませている問題でしょう。 パスワードの定期変更は、ごく一部の事象には有効的です。よーく考えてみると、それ以前にやるべきことがたくさんあることに気が付くはずです。 パスワード定期変更が有効な場合って？ 筆者もいくつかの企業を転々としていましたが、ほとんどの企業で「パスワードの定期変更」を強制されました。あるシステムでは1カ月経つとパスワード変更ダイアログが表示され、過去3回分とは異なるパスワードを求められたことも。 しかし、パスワードの定期変更は「何らかの方法でパ
ビジネススキルを高め、若くして幹部職に就く3つの方法 | ライフハッカー・ジャパン
若くしてCEOになりたいなら、マーク・ザッカーバーグ氏のような道を歩み、世界を変えるような革新的な発明に挑戦しましょう。しかし、若者のほとんどは、そのような境遇にはいません。経営幹部レベルに到達したいなら、ビジネススキルを伸ばすことでそこに到達することもできます。そんな人にとっての正しいアプローチとはどういったものになるでしょうか。どのようにすれば野心やビジネスの手腕を早い昇進につなげることができるのでしょうか。英ガーディアン紙は最近、30歳の誕生日前に幹部職に就いた3人のCEOに助言を求めてインタビューをしました。以下に、インタビューからの抜粋を紹介します。 1. 正しい環境を見つける 使用するウェイトトレーニングの道具を負荷の高いものに変えていくことができなければ、ジムで体をより強くしていくことができません。同じように、経験のない若い人に本当に重要な責任を負わせることを好まない種類の会
悪い勤務評定をもらった後に「するべきこと」と「するべきでないこと」 | ライフハッカー・ジャパン
勤務評定をもらうのは、ただでさえストレスのかかることですが、席につくなり「君はあまり良い仕事ができていない」などと言われたら、最悪です。今回は評価を受けた後にするべきことと、するべきではないことをそれぞれ3つご紹介します。悪い勤務評定をされると悪循環に陥りやすくなります。その評価が正当ではないと感じている時は、なおさらです。しかし、顔を上げて前向きになれる良い方法があります。ハーバードビジネスレビューのCarolyn O'Hara氏は、以下の行動原則を心に留めておくよう勧めています。 するべきこと： ・質問をして、説明を求めること。自分が成長できる方法を知る作業は欠かせません。 ・先手を取り、細かい行動計画を立てること。 ・もらったフィードバックに価値を見出すようにすること。前向きな成長に必要なチャンスになります。 するべきでないこと： ・フィードバックに怒ったり、議論をふっかけること。─
ヤフー､｢初の減益｣でスマホ時代に試練
スマホ時代でも成長を続けられるのか――。 ネット社会の隆盛と歩調を合わせて業績を伸ばしてきたヤフーが今、正念場を迎えている。10月29日に同社が発表した中間決算は、営業利益が1996年の創業以来、初の減益。咋秋から「eコマース革命」と銘打ち、EC（電子商取引事業）で手数料の大幅無料化に踏み切ったことなどが、主に影響した。主力の広告事業を見ると、PC時代に握った覇権がスマートフォン（スマホ）の普及によって、かつてほどの絶対的な強さではなくなった。タイムライン広告を展開、「スマホシフト」で先行するフェイスブックなどを、今や追いかける立場になりつつある。 中間決算（2014年4～9月期、国際会計基準）は、売上高が2032億円（前年同期比2.6％増）、営業利益が947億円（同4.1％減）、純利益は666億円（同2.1％増）。ECの無料化を進めたことで、手数料収入が得られなくなるとともに、ネット通販
電車に乗ったネコが激写される！ 座席で隣の人に・・・かわえぇえええええええええええええ : オレ的ゲーム速報＠刃
■ツイッターより 小田急線、学前からネコ乗ってきた pic.twitter.com/sGBiwSAqYI — 池 俊一 (@shun1_ocean) 2014, 11月 9 ＜このツイートへの反応＞ めちゃめちゃ可愛い〜 可愛いけど、これ迷い猫なのではないか 猫さんが無事家に帰れますように。 若しくは保護されますように。 可愛すぎるにゃん! ※おまけ 船岡駅にて猫が遠出なう、、、 pic.twitter.com/zsaEnqcHLv — 一誠 (@OBAKO3408) 2014, 6月 11 @Antm040722 いまこんな感じ笑 pic.twitter.com/SW8Fu8sDkS — 一誠 (@OBAKO3408) 2014, 6月 11 猫が普通に電車に乗ってるんだけどなにこれ http://t.co/liBWk9GA — ねこ画像bot (@neco_pic) 2012, 10月
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家族が死亡した時にやった事まとめ…葬式の流れ・相続や書類手続き
先日、僕の世帯に入っていた祖母が亡くなりました。 父の時に一度色々と経験はしましたが、改めて今回祖母が亡くなった事で家族が亡くなった時にする事を経験したので、未経験の人が参考になるように残しておきたいと思います。 ちょっと不謹慎かな？とも思いましたが、同じように家族が亡くなった方、亡くなりそうな方に向けて、少しでも役に立てば幸いです。 親が亡くなった時はパニックに陥りがちなので、誰か冷静に見れる人が参考にすると良いと思います。 また親が亡くなった際の遺産相続はもちろんですが、残った不動産・車・遺品などの整理についてのテクニックも追記しておきました。 ちょっといやらしいお金の話になりますが、それでも「人が亡くなったらお金が動く」ものなので…少しでも賢くお金を残す事をオススメします。 何も知らないとここでかなりの金額で損をする可能性があるので注意です。 スポンサードリンク 亡くなる前の準備まず
アニメ出演本数で見る 声優ランキング【男性編】 - 日本経済新聞
今や中高生のあこがれの職業となった「声優」。人気の養成所は、入所すら至難の業という。その後、声優となって第一線で活躍し続けられる人は、本当にごくわずかだ。その狭き門をくぐり抜け、スタッフやファンに求められ、2014年多くの作品にキャスティングされたトップ声優は誰なのか。「日経エンタテインメント！」は、2014年1～9月の出演作を対象に、期間内に放送されたテレビアニメ、公開の映画、発売されたOVA（オリジナル・ビデオ・アニメーション）の公式ホームページに、キャストとしてクレジットされている数を調べた（2014年9月8日時点の集計）。その結果から、男女それぞれの「出演本数」と「主役&一番手」の年間ランキングを作成。今回は男性声優について解説する。
「働く意味」が見えないならば、『夜と霧』のビクトール・フランクルに教わろう | ライフハッカー・ジャパン
『夜と霧』などの著作で知られるビクトール・エミール・フランクルは、"生きる意味"の発見を援助する心理療法であるロゴセラピーの創始者。そんなフランクルの考えをベースとした書籍が、きょうご紹介する『「働く意味」がわからない君へ ビクトール・フランクルが教えてくれる大切なこと』（諸富祥彦著、日本実業出版社）。第1章「『働く意味』が見えないとき」を見てみましょう。 日々の生活に意味を感じません どんなときも人生には、意味があります。 たとえあなたがそれを疑っているとしても。（16ページより） 仕事がうまくいかないときなどに、多くの人が「誰も自分を必要としていない」「人生に意味などないのでは」などという気持ちになってしまうもの。しかしフランクルは、「決してそんなことはない」といいます。 人生から何をわれわれはまだ期待できるかが問題なのではなくて、むしろ人生が何をわれわれから期待しているかが問題なので
強い会社をつくる、運気を上げる行動習慣 | ライフハッカー・ジャパン
『強い会社はなぜ、この習慣を大切にするのか？』（矢島茂人著、あさ出版）の著者が専務を務める株式会社武蔵野は、ダスキンの東京第1号加盟店としてスタートした会社。以後、順調に事業を展開し、現在では500社以上の会員企業の経営をサポートしているのだそうです。 特徴的なのは、それら会員企業が13年連続倒産ゼロ、5社に1社は過去最高益を上げているということ。そんな事実を目のあたりにするにつけ、著者は「企業が成長・成功するには"運"が不可欠だと思うようになったといいます。 ただし、そこで重要なのは、運がいい人・会社は、運気をよくする行動を習慣にしているということ。つまり「運がいい・悪い」は生まれ持った性質ではなく、自らが選択してつくり出している事象であるという解釈です。そしてそれは、自らが選択してつくり出している習慣の結果なのだとか。そのような考え方に基づき、会社の運気を上げ、会社を強くするための習慣
従業員第一の経営が顧客サービスの質を上げる | ライフハッカー・ジャパン
英バージングループの創業者リチャード・ブランソン氏は、顧客サービスを旗印に同社を世界規模の巨大企業へと押し上げましたが、第一に考えているのは従業員だといいます。ブランソン氏の話では、ヴァージン・アトランティック航空からヴァージン・モバイルにいたるまで、全てのヴァージンの新規事業では、ヴァージンブランドの「顧客のために尽くす精神」が他社の追随を許さないほどに浸透しています。実際、起業家として名をはせた同氏は、顧客サービスの質の向上が達成されないうちは買収した会社がヴァージンの名前を使うことを認めなかったといいます。 しかし、ブランソン氏が最近になって明かした話によれば、ヴァージングループは顧客第一というわけではなく、従業員を最優先に考えているそうです。これは一般的なビジネスの知恵とは逆行するように思われるかもしれませんが、ヴァージンはこの方法で成功しており、ブランソン氏は従業員第一の経営が他
身につけたい習慣が身につかない理由と対処するための詳細ステップ | ライフハッカー・ジャパン
新しい習慣を身につけるのは簡単なことではありませんが、一度賢い方法で習慣を会得してしまえば、簡単に定着させることができます。運動やダイエット、早起きなど、新しい習慣を始めることは困難ではありません、しかし、放っておいてもできるような習慣になるまでには数々の妨げとなるものがあり、長い時間がかかります。 習慣を身につける時に妨げとなるのは、大抵はこの6つです。 1. やる気がうせる 習慣が身につく前に挫折する一番の理由は、やる気がなくなることです。始めた時の、これからどんな素晴らしいことが起こるのだろうとワクワクしていた気持ちは、数日後、数週間後には徐々に消えていきます。習慣を身につけるのは、頭で思い描いているほど素晴らしいものではありません。そのため、習慣になる前に習慣にするのをやめてしまうのです。 2. 忘れる 習慣になってしまえば、自動的にやるようになるのでリマインダーは必要ありません。
林檎、陽水、靖幸、ayu、ミリヤら宇多田ヒカル楽曲カバー
「宇多田ヒカルのうた」は全13組のアーティストが宇多田ヒカルのナンバーをカバーする作品。このアルバムには椎名林檎、井上陽水、岡村靖幸、浜崎あゆみ、ハナレグミ、KIRINJI、tofubeats with BONNIE PINK、吉井和哉、加藤ミリヤ、大橋トリオ、AI、LOVE PSYCHEDELICO、ジミー・ジャム&テリー・ルイス feat. ピーボ・ブライソンが参加する。本作を企画したVirgin Recordsの沖田英宣氏はこの人選について「その人にしか作ることのできない音楽を創造し続けている方々に参加していただきました」と説明している。各アーティストが歌う楽曲は後日発表される。 なおアルバムの特設サイトにて展開中の、宇多田の楽曲をテーマに多数のクリエイターが作品を手がける企画の続報もアナウンスされた。この企画には映画「ヱヴァンゲリヲン新劇場版」チーム、「くまモン」のデザイナー・水野
宇多田ヒカル、15周年記念カバーアルバムに椎名林檎、浜崎あゆみ、岡村靖幸、tofubeatsら参加決定
宇多田ヒカル、15周年記念カバーアルバムに椎名林檎、浜崎あゆみ、岡村靖幸、tofubeatsら参加決定 宇多田ヒカルのデビュー15周年を記念して発売されるカバー・アルバム『宇多田ヒカルのうた －13組の音楽家による13の解釈について－』の参加アーティストが明らかになった。 本アルバムは、自らがソングライターとして第一線で活躍しているアーティストに限定して、自由に宇多田ヒカルの楽曲を表現するというコンセプトのもとに制作。参加アーティストは以下となる。 【参加アーティスト 50音順/敬称略】 AI 井上陽水 大橋トリオ 岡村靖幸 加藤ミリヤ KIRINJI 椎名林檎 Jimmy Jam & Terry Lewis feat. Peabo Bryson tofubeats with BONNIE PINK ハナレグミ 浜崎あゆみ 吉井和哉 LOVE PSYCHEDELICO アルバムの企画者であ
頭が良さそうに見える文章の書き方 - 斗比主閲子の姑日記
頭が実際に良いかどうかとは別に、頭が良さそうに見える文章というのはありますよね。社会環境によって変わる部分はあるでしょうが、周りを見て個人的に思うところを書いてみます。 入門 考える技術・書く技術 作者: 山崎康司 出版社/メーカー: ダイヤモンド社 発売日: 2011/04/08 メディア: 単行本（ソフトカバー） 購入: 15人 クリック: 71回 この商品を含むブログ (23件) を見る ※上の本は実際に役立つもの。 話が整理できてそう 混乱している話だと読み手としてはどう受け取っていいかわかりませんよね。時系列に出来事を並べられる、優先順位付けができていると、読み手としてもどう対処していいか分かりやすい。特に複雑な現象について整理しているとポイントは高い。 ただ、これを物凄く意識した結果、「ポイントは三つあります」みたいなことを常に最初に書いちゃう人がいますが、これはやりすぎると逆
【生誕祭】本日11月11日は人気声優・鈴木達央さん31歳のお誕生日！ おめでとおおおおおおお！ : オレ的ゲーム速報＠刃
鈴木達央 - Wikipedia 鈴木 達央（すずき たつひさ、1983年11月11日 - ）は、日本の男性声優、歌手。アイムエンタープライズ所属。 千葉県市川市生まれ、愛知県岡崎市出身。血液型はO型。 代表作品 DEAR BOYS（石井努） ガイキング LEGEND OF DAIKU-MARYU（ディック・アルカイン、ドラクロス） かみちゃまかりん（久我神） 獣装機攻ダンクーガノヴァ（加門朔哉） 図書館戦争（手塚光） そらのおとしもの（守形英四郎） 殿といっしょ 1分間劇場（伊達政宗） バカとテストと召喚獣（坂本雄二） 殿といっしょ 〜眼帯の野望〜（伊達政宗） BLOOD-C（時真慎一郎） CRASH!（黒瀬桐） 黒子のバスケ（高尾和成） 聖闘士星矢Ω（栄斗） となりの怪物くん（吉田春[8]） アラタカンガタリ〜革神語〜（アカチ[9]） イナズマイレブンGO ギャラクシー（井吹宗正[10
転職会議が40日で登録数2.23倍を達成する為に行った32回のA/Bテスト【前編:効果的なKPIとテスト設計】 | KAIZEN platform blog
「来月末までに登録数を2倍に！」 一見無理そうなこの目標に挑んだのは株式会社リブセンスの転職会議運営チーム。 “40日間”という限られた期間の中で多額のプロモーション費をかけるわけではなく、A/Bテストを中心としたサイトの改善を徹底的に回し続け、短期間で登録数を向上させることに成功しました。 今回はディレクターとしてこのプロジェクトを牽引されていた黒澤氏に伺った、数多くのA/Bテストを実施し、成果を出すために大切なKPIやテスト設計の考え方を紹介します。 （写真の右から4番目がお話を伺った黒澤氏） ■なお今回の事例記事は全3回にわけて紹介します 【前編】効果的なKPIとテスト設計のコツ（本稿） 【中編】実践A/Bテストケーススタディ（後日公開予定） 【後編】チーム・文化作りのポイント（後日公開予定） 圧倒的なスピードでテストを回すためのKPI・テスト設計 『来月末までに残された日数は4
見やすいプレゼン資料の作り方 - リニューアル増量版
書籍化し、12万部突破しました。 【SlideShare広告回避用】 https://www.docswell.com/s/morishige/K3MXPZ-howtodesignslides ・PDFは無料でダウンロードできます ・自己学習や勉強会などの目的でしたらご自由にお使いいただけます ・授業・研修への利用はフォーム( https://forms.gle/WwgXTT974xFW78mFA )にご報告ください ・記事への参考資料にする際は適切な出典明記をお願いいたします 【使っているフォントについて】 M+フォント「MigMix1P」です。こちらもメイリオ同様おすすめです。 フリーで使えます。 【個人HP】 > https://mocks.jp > 仕事のご依頼はこちらから 【書籍情報】 デザイン入門：https://amzn.asia/d/4WDsTI6 デザイン図鑑：https
新入社員には1週間ほど電話番してもらうと有望かどうかだいたいわかる
ただし、試すためとかなんとかいって、何も説明せずに電話番をさせる職場は新人以上にクソだ。 ちゃんと説明した上で電話番をやってもらおう。 実際は「１から３はダメで、４のようにしてほしい」と、求める振る舞いをちゃんと伝えた上でやってもらっても 7割くらいの新人は１から３のような振る舞いをする。 １そもそもでんわに出たがらない奴はダメ いやだろうが好きだろうがしごとは仕事なのがわかってない子は かなり意識的に教育しないと使い物にならない。 ２電話に出た時に、用件を聞く前からなんでも担当者に替わりますっていうのも微妙。 臆病すぎるか、完全にひとごとになっている。 ただ、３よりはましだ。 自分ができないことを知ってる人間はこちらの指導を素直に受け入れてくれるから教育はしやすい。 ３どう対応していいのかわからないのに、じぶんで勝手にはんだんして勝手に対応するやつは SHIROBAKOのダメ制作進行の男
iOSの正規アプリをマルウェアに置き換えられる脆弱性、セキュリティ企業が報告
FireEyeは、App Storeから入手した正規アプリをマルウェアに置き換えることができる脆弱性を見つけたと発表した。 セキュリティ企業のFireEyeは11月10日、iOS端末にインストールされた正規アプリをマルウェアに置き換えることができてしまう脆弱性を見つけたと発表した。既に一部のマルウェアで悪用され始めているといい、無線ネットワークやUSB経由で攻撃を仕掛けられる恐れがあると警告している。 同社によると、この攻撃では「エンタープライズ／AdHocプロビジョニング」を使ってインストールしたアプリを、App Storeから入手した別の正規アプリに置き換えることが可能。iOSのプレインストールアプリを除く全てのアプリを置き換えることができるという。同社はこの攻撃を「Masque Attack」（マスク攻撃）と命名している。 脆弱性は、iOSで同じバンドル識別子（Bundle Iden
派遣法改正でITエンジニア30万人に迫る危機
11月5日、衆議院厚生労働委員会で労働者派遣法改正案の実質審議が始まった。2015年4月の施行を目指して進められている今回の改正案で、目玉といえるのが「同一労働者が同一職場で派遣就労する上限を3年とし、それを超える場合、派遣事業者は正社員として雇用するか派遣先での直接雇用を促す」ことと「特定労働者派遣の廃止」の2つだ。それによって、実際の派遣もしくは実質的に派遣で働いているITエンジニアの雇用環境がより不安定になりかねない、という見方が広がっている。対象となるのは30万人に上るともみられる。 現行の派遣法は特殊な技術や知識が必須となる専門26業務について、派遣元が常時雇用（正社員）の技術者を派遣する場合は、厚生労働省への届出をしていれば事業を営めていた。これが特定労働者派遣だ。対して改正案では、特定労働者派遣を廃止。厚労省の許認可が必要で、登録型の技術者を派遣する形態である「一般労働者派遣
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