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就活に関するanoncomのブックマーク (13)

  • 正社員ってほんとにレベルが高いの?就職活動ドッキリを仕掛けてみた | ドアラジオ

    正社員ってほんとにレベルが高いの?就職活動ドッキリを仕掛けてみた 2015-07-03 就職活動って当に大変だ。暑い中スーツを着て何社もまわる。面接で意地悪な質問をされることだってある。面接をしてくる社員の人はみんな自信満々で偉そうだけど、そういう人達は当に優秀でちゃんと受け答え出来るのだろうか?いきなり面接に呼び出して実験してみたいと思う。 働いている人を面接 就活の時期にネットを見ていると、面接の大変さを嘆く人をよく見かける。自己PRが上手くできないとか、理不尽な質問や、変わった質問をされるなど、その大変さは様々である。 既に入社済の社員はちゃんと受け答え出来て当たり前のはずだ では、すでに働いている人たちは、そのような面接にも上手く答えることができるのだろうか?面接を経て入社しているので、来は優秀でどんな質問にもスラスラ答えられるはずだ。そうじゃないと面接をする意味がない。でも

    正社員ってほんとにレベルが高いの?就職活動ドッキリを仕掛けてみた | ドアラジオ
  • 就活生がGmailを使って落とされた話のソースを見ると、もっと酷かった - Hagex-day info

    昨日、はてなブックマークの人気エントリーを見ていたら「就活にGmail使っただけで「帰って下さい」と言われる事案発生」という記事がピックアップされていた。ある就活生が、Gmailを利用していることを指摘され、それが原因で落とされたという話。元ソースはどれじゃ? と思って調べいくと、こうなりました。掲載日時が新しい順に並べています(最後が元ソース)。 (1)IT速報 2015年4月14日23:39 ・就活にGmail使っただけで「帰って下さい」と言われる事案発生 このIT速報がソースしていたのは2ch.sc (2)2ちゃんねる 2015年4月4日19:16 ・【?】就活にフリメを使ったら面接官に「帰って下さい」と言われた←お前にアド教えたくないだろ…(2ちゃんねる2ちゃんねるがソースにしていたのは、Blogos (3)Blogos 2015年04月13日11:05 ・就活生は「Gmai

    就活生がGmailを使って落とされた話のソースを見ると、もっと酷かった - Hagex-day info
  • 就活にGmail使っただけで「帰って下さい」と言われる事案発生 : IT速報

    就活でGmailなどのフリーアドレス利用は失礼?「帰って」と言われてしまう事案発生で話題に ある会社の面接を受けた就活生は、面接で「メールアドレスにGmailなんて普通ありえないよ」と批判された、と困惑してネットに書き込んでいる。 エントリーシートのメアド欄を見た面接担当者から、「もういいです。帰ってください」と言われたそうだ。 http://blogos.com/article/110003/ 2: アトミックドロップ(SB-iPhone)@\(^o^)/ 2015/04/14(火) 19:18:31.63 ID:GyKrAzWv0.net 普通は大学のアドレス使うやろ 3: ドラゴンスリーパー(東京都)@\(^o^)/ 2015/04/14(火) 19:20:50.55 ID:NklkPEDm0.net いわるゆアドでメールの取捨ができないと思われる もしくは捨てアドの対象と見なされ

    就活にGmail使っただけで「帰って下さい」と言われる事案発生 : IT速報
    anoncom
    anoncom 2015/04/15
    キャリアメール→ないわ、yahoo→ないわ、大学メールアドレス→ちゃんと届く?っていう感覚なのでgmailの方がまだ安心感ある
  • 最終面接で「他社に断りの電話を入れろ」と迫る… そんな会社に入ってはいけない! | 企業ニュース | キャリコネ 口コミ・評判の情報サイト

    就活生の誰もが心待ちにしているのが、就活の区切りとなる「内定」です。志望企業から「内定です」と伝えられた瞬間、涙を流す学生さんもいるほど。しかし、こういった学生さんたちの純粋な思いを逆手にとった採用活動をする企業が、残念ながら現れています。 私の身近な人が経験したのは、最終面接で内定を伝えた後、その場で電話をかけさせ「他社の内定辞退をさせる」というものです。密室で繰り広げられますから、多くの学生さんは言いなりになるしかないでしょう。あまりに卑怯なやり口です。(河合浩司) 内定後に資格を取らせる会社も危ない 弊社の内定者には、このやり口に毅然と対抗した人がいます。彼も最終面接で内定を伝えられ、他社に内定辞退の電話をその場でするように言われたそうです。私が面接会場からの電話を受けたとき、電話口で彼はこう言いました。 「入社先を決めました。御社に入社します。もう一方の会社が『入社してはいけない企

    最終面接で「他社に断りの電話を入れろ」と迫る… そんな会社に入ってはいけない! | 企業ニュース | キャリコネ 口コミ・評判の情報サイト
  • 富士重工からの「お祈りメール」が凄いと話題にwwwwww:無題のドキュメント

    富士重工からの「お祈りメール」が凄いと話題にwwwwww 【お祈りメールしかこない人の逆転就活術】 1: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします :2014/06/22(日) 18:00:04.61 ID:g4u9k+wP0.net このたびは富士重工業へのご応募ありがとうございました。 先般は選考の受験お疲れ様でした。 またその前後にお時間をいただいた事も併せて御礼申し上げます。 慎重に選考させて頂きましたが、 残念ながら今回はご希望に沿えない結果となりました。 もちろん、限られた時間内で 俺さんの全てを理解することは不可能であり、 決して俺さんのこれまでの経験や実績、 また弊社へお寄せいただいている熱意を 否定したわけではありません。 重視すべきところは重視しつつも、 それは 木村 さんの世間相場の評価ではなく、 あくまで弊社の選考ポイントであり、 他企業で通用しないということでは

  • 内定辞退、修羅場でむき出しになる人事の本性 - 日本経済新聞

    初めての就職活動は分からないことだらけ。直接企業に質問しづらいことも多いし、口コミ情報がどこまで信用できるか不安だ。そんな悩みを解決する「就活探偵団」。就活生の疑問に答えるべく、あなたに代わって日経記者が企業に突撃取材します。今回の相談は「内定辞退はすごく怒られると聞きます。怒られない方法はありませんか」景気回復の影響なのか、例年よりも早いタイミングで内定を出す企業が増えている。複数の企業か

    内定辞退、修羅場でむき出しになる人事の本性 - 日本経済新聞
    anoncom
    anoncom 2014/04/30
    コストかかるの分かってて、採用活動するのにそれで相手に脅しつけたところで内定辞退を取り消そうとなんて誰も思わないでしょ。まして社会人経験ない新卒にそれを当てつけて脅迫紛いとかもうね。
  • 新卒入社試験の奨励金制度の中止について|株式会社オールアバウト

    株式会社オールアバウトの新卒採用情報です。社長メッセージ、募集要項、社員紹介、オフィスツアーなどを掲載しています。

    新卒入社試験の奨励金制度の中止について|株式会社オールアバウト
  • 【説明会はバスの中!】日本縦断3900km!オリジナルバスで完走!面白法人カヤック節就宣言第3弾「旅する説明会」

    たった1回の説明会に出るために、多くのお金と時間を費やすのはもったいない。 カヤックは、あなたの街へ出向きます。 オリジナル説明会バスで各地をまわり、バスの中で説明会をします。 開催地と時間を確かめて、ぜひ参加してください。

    【説明会はバスの中!】日本縦断3900km!オリジナルバスで完走!面白法人カヤック節就宣言第3弾「旅する説明会」
    anoncom
    anoncom 2012/02/17
    さすがカヤックさん
  • 株式会社ライブドアに入社できませんでした - すぎゃーん日記

    初出社。よろしくお願いします! @ NHN Japan 株式会社 大崎オフィスにタッチ! tou.ch/ND2VzZ— すぎゃーん (@sugyan) February 15, 2012 周りがスゴいハッカーたちに囲まれてたり、AKB派ばっかりでももクロ仲間が少なそうだったりと色々不安ですが 負けずに頑張っていこうと思います。 よろしくお願いします。

    株式会社ライブドアに入社できませんでした - すぎゃーん日記
  • 就職面接で「何か質問はありませんか」と聞かれたら--OK/NGガイド

    筆者は求職活動を始めたばかりの頃、面接担当者から何か質問はありませんかと尋ねられると、言葉に詰まってしまっていた。 黙り込んでしまった理由の1つは、そういった質問を予期していなかったことにある。しかし時には、既にそれまでの会話の中で不明確な点が解消されており、疑問もすべて解決されていたため、尋ねるべきことは何もないという場合もあった。また、一刻も早く面接を終わらせ、車に戻って一息つきたいという気持ちでいた時もあったことを告白しておきたい。 しかし実際のところ、面接担当者は求職者からの質問を望んでおり、そういった質問そのものにも関心を寄せているのである。そこで以下に、面接の場で尋ねるべきではない質問と、尋ねておくべき質問を紹介する。 最初の面接では、給与や休暇、福利厚生、休憩時間といったことに関する質問は避けるべきだ。これらは仕事と大きな関連があるものの、あなたにとって最大の関心事になってい

    就職面接で「何か質問はありませんか」と聞かれたら--OK/NGガイド
  • 履歴書のメルアドは、gmailじゃないと落とされる!?

    komu @komure そんな噂話が出回っているとは。:「就職活動の書類審査でメールアドレスがヤフーだとITリテラシーが低いと思われて落ちる。Gmailならセーフ。」なんて噂さえ最近よく耳にします。 引用:Google化する大学生【小俣剛貴】 http://goo.gl/H1bk 2010-08-03 11:39:20 山田英之@九沖台中迷 @ooe_san 思いっきりヤフメでIT企業に2社くらい採用されてきたけど俺www RT @komure: そんな噂話が出回っているとは。:「就職活動の書類審査でメールアドレスがヤフーだとITリテラシーが低いと思われて落ちる。Gmailならセーフ。」なんて噂さえ最近よく耳にします。... 2010-08-03 11:40:42

    履歴書のメルアドは、gmailじゃないと落とされる!?
    anoncom
    anoncom 2010/08/04
    どうしようぼく独自ドメイン+Google Apps for your domain だった気がする。
  • 暮らしの情報サイトnanapiはサービスを終了いたしました | nanapi [ナナピ]

    2020年8月31日(月)をもちまして、nanapiに関わるすべてのサービスは終了いたしました。 nanapiは、2009年のサービス開始より「みんなで作る暮らしのレシピ」という考えのもと、ユーザーの皆さまに生活に関する様々な「ハウツー」を投稿していただく投稿型ハウツーサービスとして運営してまいりました。 約11年間にわたって皆さまからご支援をいただきサービスを継続できたこと、nanapi編集部一同、心より御礼申し上げます。 掲載されていたコンテンツなどのnanapiについてのお問い合わせは、nanapi@supership.jp までお願いいたします。 長きに渡りnanapiを応援してくださり、当にありがとうございました。

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    メディア関係者向けお問い合わせ先 メールでのお問い合わせ: pr-jp@google.com メディア関係者以外からのお問い合わせにはお答えいたしかねます。 その他すべてのお問い合わせにつきましては、ヘルプセンターをご覧ください。

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