何もすることのない老人たち - 池田信夫 blog
きのうの記事で少し定年制についてふれたので、補足しておこう。私がサラリーマンをやめた一つの原因は、日本のサラリーマンのほとんどは年をとると何もすることがなくなるからだ。取締役（NHKでは理事）になるごく一部の人は超多忙になるが、それ以外は50過ぎると極端に暇になる。先週、内示されたNHKの人事異動では、私の同期の出世頭は東京のセンター長だが、あとはみんな地方の局長や関連団体の窓際ポストなどのノンワーキング・リッチだ。 マスコミ志望の学生は、NHKというと東京の放送センターでかっこいい仕事をすると思っているだろうが、ディレクター（PD）の勤務年数のほぼ半分が地方局、アナウンサーは5/6が地方勤務だ。特に50過ぎると地方から地方への転勤が多くなり、管理職の半分以上は単身赴任である。定年は60歳だが、このごろは関連団体の合理化で天下りポストが減り、東京の局長経験者以上しかポストはないようだ。そ
あの光通信が急成長を遂げている
光通信が昨年来、急激に復活してきている。ネットバブル時代にその名を轟かせた、あの重田康光氏が率いる光通信である。 光通信は1990年代、携帯電話販売店「HIT SHOP」の全国展開で一躍有名になり、96年には史上最年少の31歳で株式を店頭公開した。急成長を続けて最盛期の2000年初頭には株価が24万1000円にまで達し、時価総額は7兆4445億円。その前年には米経済誌「フォーブス」に、250億ドル（約2兆6000億円）の個人資産を持つ世界第5位の富豪として紹介されるまでになった。マイクロソフトのビル・ゲイツ会長と同じランキングだったというから、驚かされる。 この時代には経済誌や起業家向けの雑誌に重田氏の名前が出ない月はないというほどで、「情報通信ベンチャーの雄」「変化対応型スピード経営を実践する若き経営者」「史上最年少で株式を店頭公開」「世界最速で稼ぐ男」と、ありとあらゆる賞賛が集中した。
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ブログ 2024年04月08日スタッフ マーケティング勉強会vol.5 いちしま 泰樹さんをゲスト講師にお招きして「コンテンツマー... こんにちは！この5月で入社から丸3年を迎える、UX／コンサルティングチームの高橋です。 2024年3月12日に、株式会社真摯 代表取締役いちしま 泰樹さんをゲスト講師に... 2024年01月31日スタッフ 【ES向上取り組み】1on1で信頼関係をつくろう！ こんにちは。INIエンゲージメント向上委員会です。 INIにはチーフを中心としたエンゲージメント向上委員会という組織があります。 INIで働いてくれる皆が「INIで働けて... 2023年12月27日スタッフ デザインアドバイザーがおすすめする年末年始の書籍11選 こんにちは！ INIでデザインアドバイザーをさせていただいている吉本です。今回は、年末年始におすすめの書籍をご紹介したいと思います。私自
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