入社して2週間、新社会人はどう思っている？出世よりも、やりがいと給与。入社してモチベーションは高くなった。困っているのは「ビジネスマナー」――。ソフトバンク・ヒューマンキャピタルは4月22日、2008年度入社の新社会人に対して行った意識調査の結果を発表した。同社が運営する転職サイト「イーキャリアプラス」が調べた。 調査は4月12日から15日までの4日間で、入社して2週間が経過した新社会人の男女400人（うちインターネット関連業界勤務100人）に対して行った。 「仕事に求めていることは」という質問に対しては、「やりがい」と「給与」がともに70％を超えた。「出世」は13％以下となり、最下位。一方で、「今の会社でどのくらい働きたいか」という問いに対しては、「定年まで」が23％で1位となった。ただし、インターネット関連業界に限ると、「キャリアアップのチャンスがあれば転職する」人が23％で、「定年まで」の20％を上回った。同社は、インターネ
