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2019年4月19日のブックマーク (2件)

  • 働き方は改革せずに選択させてくれはしないのだろうか - まなめはうす

    私は、残業をしたい人にはさせてあげる仕組みは残しておくべきだと思っているのですが。 www.bloomberg.co.jp なぜ残業の上限を法律で決めるのか。それは働き過ぎると残業ハイになってしまってどこまでも残業してしまい、気づかないうちに体に負担をかけてあるときばったり倒れてしまうことがある。そういう事態を防ぐために法律を定めているのだと思っている。それがゆえに、基的には全企業で上限を順守すべきだと思っているが、例外はあっても良いとも思っている。 個人的に絶対にはずせない条件はこんな感じだろうか。 ・社員募集事項に残業特区に属していることを必ず記載する。入社時に案内のなかった社員には法律以上の残業は禁止とする。 ・残業特区に属せる会社は国による承認制であり、最低賃金を通常の2倍とするなどの条件を設ける。 ・毎月、残業多いことを受け入れることの契約を更新する。 ・一定時間以上の残業をし

    働き方は改革せずに選択させてくれはしないのだろうか - まなめはうす
    atsuizo
    atsuizo 2019/04/19
    この件は「いままでも例外で運用してたが上限がザル過ぎた」ことへの反動だと思ってる。個人差あれど医学的にヤバいレベルの残業時間は例外ですら認めないことにしないと人の命を守れない。
  • 「MySQL 8.0 の薄い本」を書いた話 - 構築中。

    1 つ前のエントリ、 hmatsu47.hatenablog.com でも少し触れましたが、「MySQL 8.0 の薄い」というのを書いてみたので、それについてもう少し突っ込んで触れておこうと思います。 MySQL 8.0の薄い、現時点の配布用データはここに置いてある。https://t.co/2UJ0xNQXEK https://t.co/dVq6lNlHnT— hmatsu47(まつ) (@hmatsu47) 2019年4月13日 技術同人誌を書いた理由 単純に「Re:VIEW を使って執筆体験をしてみたかった」というのが最大の理由です。 reviewml.org 加えて、何かイベントのときに数冊持っていって配れば話題作りになる、ということもあります。 また、執筆テーマとして「MySQL 8.0 の新機能と MySQL 5.7 からの変更点」を選んだ理由は以下の通りです。 Qiit

    「MySQL 8.0 の薄い本」を書いた話 - 構築中。
    atsuizo
    atsuizo 2019/04/19
    薄い本の販売(同人活動)は副業なのか、という悩ましい問題を抱えているなあ。