本日惜しまれながらこの世を去られた経営コンサルタントの渥美俊一氏(ご冥福をお祈りいたします)のセミナーに幹部候補社員を参加させる等の投資を積極的に行い、 チェーンストア組織として、日夜研鑽を繰り返している熱心な経営陣の方々によって、事業を推進したり、営業を管理したりする多岐にわたる仕事を与えられているため、毎日やりがいを持って業務に当たっております。 実に喜ばしいことです。若干、冗長な表現になりましたが本当にそう思います。 さて、日頃の業務において、いろいろなセクションにアドバイスやサジェスチョンを行う事があります。 それらの指摘を改善のチャンスと前向きにとらえて、活かしてくれるセクションがあると、私達ラインスタッフが動機づけされると同時に、受け容れたセクション自身の業績や効率アップに繋がるわけです。 残念ながら、相手のセクションによっては客観的に明白な問題点や非効率な点を指摘しても(有効