厚生労働省の障害福祉サービス等報酬改定検討チームが9日に行った関係団体へのヒアリングでは、事業所の職員が不足している現状が示された。障害者支援団体は、職員の充足率が「正規職員」で約5割、「非正規職員」で約6割、全体では6割弱にとどまったとする調査結果を説明した。その上で、他産業と比べて低い賃金水準が背景にあるとして、基本報酬の抜本的な引き上げを求めた。【大月えり奈】 障害のある人の就労支援や居住支援などを行う「きょうされん」の代表者が、加盟する事業所に対して6月に実施した職員の雇用実態調査の結果(速報値)を報告した。居宅・日中支援、放課後等デイサービス、グループホームなどの事業...
![障害福祉事業所の職員 応募少なく充足率は6割弱](https://cdn-ak-scissors.b.st-hatena.com/image/square/4532570407c7a6ca8b8155dffa6cfa0616d30c7e/height=288;version=1;width=512/https%3A%2F%2Fwww.cbnews.jp%2Fimg%2Fcb_corridor_2.gif)