人間関係がフツーな職場なら忙しい時期の有給取得でも相談して話し合えるよね。。でも、一方的にNOを出す上司がいたらこのこと思いだいましょう。

boke のブックマーク 2012/07/10 00:44

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/101123674/comment/boke" data-user-id="boke" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20120709-00006660-president-bus_all" data-original-href="http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20120709-00006660-president-bus_all" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fzasshi.news.yahoo.co.jp%2Farticle%3Fa%3D20120709-00006660-president-bus_all" data-user-icon="/users/boke/profile.png">就業規則は会社側が一方的につくるルール。入社時に周知されていても、合理的でない決まりなら、社員は従わなくていい</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E4%BC%9A%E7%A4%BE">会社</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E6%B3%95%E5%BE%8B">法律</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">人間関係がフツーな職場なら忙しい時期の有給取得でも相談して話し合えるよね。。でも、一方的にNOを出す上司がいたらこのこと思いだいましょう。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/boke/20120710#bookmark-101123674"><span class="datetime-body">2012/07/10 00:44</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

このブックマークにはスターがありません。
最初のスターをつけてみよう！