別の角度から言うと、「会社は誰のものか」という問いにおいて、そこでマジメに働く従業員たちの権利を一定程度認めるような社会規範が作られることは、それこそまさに「多数の人の利益」に適うことなのよね。

mojimoji のブックマーク 2009/01/27 18:25

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/11847204/comment/mojimoji" data-user-id="mojimoji" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/hatena.blog/api/diary_redirect?path=/buyobuyo/20090127/p1" data-original-href="https://hatena.blog/api/diary_redirect?path=/buyobuyo/20090127/p1" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fhatena.blog%2Fapi%2Fdiary_redirect%3Fpath%3D%2Fbuyobuyo%2F20090127%2Fp1" data-user-icon="/users/mojimoji/profile.png">はてなブログ | 無料ブログを作成しよう</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%B5%8C%E6%B8%88">経済</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">別の角度から言うと、「会社は誰のものか」という問いにおいて、そこでマジメに働く従業員たちの権利を一定程度認めるような社会規範が作られることは、それこそまさに「多数の人の利益」に適うことなのよね。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/mojimoji/20090127#bookmark-11847204"><span class="datetime-body">2009/01/27 18:25</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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