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ふむ。|なのに女性の登用が遅々として進まないのは男性経営者・管理職が『予言の自己成就』に陥っているからです」 / “進まぬ女性登用、男性の「思い込み」が影響 シカゴ大学教授・山口一男氏 :日本経済新聞”
Ichinoseki のブックマーク 2013/06/30 20:27
進まぬ女性登用、男性の「思い込み」が影響 Wの未来 会社が変わる - 日本経済新聞ふむ。|なのに女性の登用が遅々として進まないのは男性経営者・管理職が『予言の自己成就』に陥っているからです」 / “進まぬ女性登用、男性の「思い込み」が影響 シカゴ大学教授・山口一男氏 :日本経済新聞”2013/06/30 20:27
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www.nikkei.com2013/06/28
安倍晋三首相は成長戦略に女性の活躍推進を掲げた。だが日本企業は管理職・役員に占める女性比率が先進諸国と比べて極めて低い。なぜなのか。米国を拠点に女性活躍推進やダイバーシティー(人材の多様性)経営を...
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進まぬ女性登用、男性の「思い込み」が影響 Wの未来 会社が変わる - 日本経済新聞
安倍晋三首相は成長戦略に女性の活躍推進を掲げた。だが日本企業は管理職・役員に占める女性比率が先進諸国と比べて極めて低い。なぜなのか。米国を拠点に女性活躍推進やダイバーシティー(人材の多様性)経営を...
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