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マネージャーに必要とされる最大の能力は「仕事を人に振ること」だと思うのだが。仕事が多いが残業するな、という要求に対する普通の回答はそれだと思う。
deep_one のブックマーク 2013/10/22 10:48
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www.huffingtonpost.jp2013/10/19
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ユニクロ敗訴でも、労働者に求められる「業務効率の向上」は変わらない？
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