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同じ場所にず〜と居続けるのもいいんだけど、そこで成長しなくなったら終わりだと思う。吸収できるものが無くなったらどんどん異動するべきと思う派
koogawa のブックマーク 2014/05/01 02:12
異動こそ最大の人材育成:日経ビジネスオンライン同じ場所にず〜と居続けるのもいいんだけど、そこで成長しなくなったら終わりだと思う。吸収できるものが無くなったらどんどん異動するべきと思う派2014/05/01 02:12
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business.nikkeibp.co.jp2013/12/04
「見られるからこそ社員は輝く」。新生ヤフーの組織改革の実務を担う人事本部長の本間浩輔氏。今回は本間式組織論の後編をお送りする。前編はこちら。(聞き手は蛯谷 敏) ◆ ◆ ◆ 「あらゆる角度から見...
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異動こそ最大の人材育成:日経ビジネスオンライン
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