在宅勤務やテレワークでできることは「作業」であって「ビジネス」にはなりえない、という考え方が（少なくとも日本の企業では）主流なのでは。

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kanimaster のブックマーク 2014/01/16 12:20

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/177725842/comment/kanimaster" data-user-id="kanimaster" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/toyokeizai.net/articles/-/28388" data-original-href="https://toyokeizai.net/articles/-/28388" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Ftoyokeizai.net%2Farticles%2F-%2F28388" data-user-icon="/users/kanimaster/profile.png">なぜ「すごすぎる母」ばかり、記事になるのか</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%AD%90%E8%82%B2%E3%81%A6">子育て</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/HR">HR</a>]</li></ul><br><p style="clear: left"> 在宅勤務やテレワークでできることは「作業」であって「ビジネス」にはなりえない、という考え方が（少なくとも日本の企業では）主流なのでは。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/kanimaster/20140116#bookmark-177725842"><span class="datetime-body">2014/01/16 12:20</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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