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普通マネジメントが育児休暇により発生した作業量を補う対応をするはず。経理や総務が生産性に乏しいって・・・ハァ?としか言いようがない。彼らによる生産性向上理解してない。増田は変なバイアスがある気がする
nanoha3 のブックマーク 2009/12/14 01:26
ムカついたのとあまりの当事者意識のなさっぷり普通マネジメントが育児休暇により発生した作業量を補う対応をするはず。経理や総務が生産性に乏しいって・・・ハァ?としか言いようがない。彼らによる生産性向上理解してない。増田は変なバイアスがある気がする2009/12/14 01:26
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anond.hatelabo.jp2009/12/13
http://b.hatena.ne.jp/entry/d.hatena.ne.jp/kobeni_08/20091212/1260631033 まず私は実際に「働くママのせいで仕事が増えた」女子社員である。つーか奴らは人の迷惑なんぞ顧みない。奴らは子供を守るけもので...
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普通マネジメントが育児休暇により発生した作業量を補う対応をするはず。経理や総務が生産性に乏しいって・・・ハァ?としか言いようがない。彼らによる生産性向上理解してない。増田は変なバイアスがある気がする
nanoha3 のブックマーク 2009/12/14 01:26
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ムカついたのとあまりの当事者意識のなさっぷり
anond.hatelabo.jp2009/12/13
http://b.hatena.ne.jp/entry/d.hatena.ne.jp/kobeni_08/20091212/1260631033 まず私は実際に「働くママのせいで仕事が増えた」女子社員である。つーか奴らは人の迷惑なんぞ顧みない。奴らは子供を守るけもので...
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