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「「耐えること」「我慢すること」が報われる機会が減った。「引き受けずに済む責任ならば、逃れたほうが良い」という考え方が増えていった」
at_yasu のブックマーク 2014/07/09 12:18
弱者へのストレスのつけ回しがブラック化の真因?うつ社員が溢れる「忍耐消滅職場」はあなたがつくる[人間][心理][企業]「「耐えること」「我慢すること」が報われる機会が減った。「引き受けずに済む責任ならば、逃れたほうが良い」という考え方が増えていった」2014/07/09 12:18
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diamond.jp2014/07/09
UCLA社会学研究科Ph.Dコース修了。北海道大学助手、京都大学助教、早稲田大学准教授を経て、現職。実験ゲームや進化シミュレーションを用いて制度・文化の生成と変容を社会心理学・大脳生理学分野の視点から研究...
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「「耐えること」「我慢すること」が報われる機会が減った。「引き受けずに済む責任ならば、逃れたほうが良い」という考え方が増えていった」
at_yasu のブックマーク 2014/07/09 12:18
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diamond.jp2014/07/09
UCLA社会学研究科Ph.Dコース修了。北海道大学助手、京都大学助教、早稲田大学准教授を経て、現職。実験ゲームや進化シミュレーションを用いて制度・文化の生成と変容を社会心理学・大脳生理学分野の視点から研究...
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