組織目標を達成するために動くのがプロダクトオーナー、その要求に答えられる開発チームを作るのがスクラムマスター、と捉えた

アジャイル

kozy4324 のブックマーク 2013/03/27 15:38

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/21604247/comment/kozy4324" data-user-id="kozy4324" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.ryuzee.com/contents/blog/3244" data-original-href="https://www.ryuzee.com/contents/blog/3244" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.ryuzee.com%2Fcontents%2Fblog%2F3244" data-user-icon="/users/kozy4324/profile.png">あなたの会社にスクラムマスターが必要な8つの理由</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E3%82%A2%E3%82%B8%E3%83%A3%E3%82%A4%E3%83%AB">アジャイル</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">組織目標を達成するために動くのがプロダクトオーナー、その要求に答えられる開発チームを作るのがスクラムマスター、と捉えた</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/kozy4324/20130327#bookmark-21604247"><span class="datetime-body">2013/03/27 15:38</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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