「問題は、ハードとソフト、サービスという伝統的な組織を再編し、技術や市場の動向と顧客ニーズをつかみながら、構造改革と新しいソリューション作りを実行できるかどうかにある」

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yyamaguchi のブックマーク 2015/02/04 14:50

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/240882900/comment/yyamaguchi" data-user-id="yyamaguchi" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/xtech.nikkei.com/it/atcl/watcher/14/232909/012700008/" data-original-href="https://xtech.nikkei.com/it/atcl/watcher/14/232909/012700008/" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fxtech.nikkei.com%2Fit%2Fatcl%2Fwatcher%2F14%2F232909%2F012700008%2F" data-user-icon="/users/yyamaguchi/profile.png">富士通の16代社長に田中常務がなる理由</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/ICT">ICT</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/company">company</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">「問題は、ハードとソフト、サービスという伝統的な組織を再編し、技術や市場の動向と顧客ニーズをつかみながら、構造改革と新しいソリューション作りを実行できるかどうかにある」</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/yyamaguchi/20150204#bookmark-240882900"><span class="datetime-body">2015/02/04 14:50</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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