サクサク読めて、アプリ限定の機能も多数!
>面接で聞かれることを準備して想定できるなら、質問自体マニュアル化されてることを自ら認めてる。人事担当者は人事担当者レベル以上の人間を欲しがってない。マニュアル自体に疑問を呈することは想定されていない
ken_wood のブックマーク 2011/03/03 01:31
就活に立ちはだかる人事採用のプロという“バカの壁” - 新温暖化メモ[***][仕事][日本][視点]>面接で聞かれることを準備して想定できるなら、質問自体マニュアル化されてることを自ら認めてる。人事担当者は人事担当者レベル以上の人間を欲しがってない。マニュアル自体に疑問を呈することは想定されていない2011/03/03 01:31
>面接で聞かれることを準備して想定できるなら、質問自体マニュアル化されてることを自ら認めてる。人事担当者は人事担当者レベル以上の人間を欲しがってない。マニュアル自体に疑問を呈することは想定されていない
このブックマークにはスターがありません。 最初のスターをつけてみよう!
satohhide.hatenablog.com2010/11/10
人事採用のプロが語る「東大でも落ちる人、田舎出身だから受かる人」 僕個人の経験ですが、書類選考の段階だと法政大学の学生の方が東大生よりも通っていたという事実があります。新卒採用では、なまじ学歴が高く...
502 人がブックマーク・156 件のコメント
\ コメントが サクサク読める アプリです /
>面接で聞かれることを準備して想定できるなら、質問自体マニュアル化されてることを自ら認めてる。人事担当者は人事担当者レベル以上の人間を欲しがってない。マニュアル自体に疑問を呈することは想定されていない
このブックマークにはスターがありません。
最初のスターをつけてみよう!
就活に立ちはだかる人事採用のプロという“バカの壁” - 新温暖化メモ
人事採用のプロが語る「東大でも落ちる人、田舎出身だから受かる人」 僕個人の経験ですが、書類選考の段階だと法政大学の学生の方が東大生よりも通っていたという事実があります。新卒採用では、なまじ学歴が高く...
502 人がブックマーク・156 件のコメント
\ コメントが サクサク読める アプリです /