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「考える仕事に集中させる」という意味で、残業して疲弊した頭は使い物にならないと実感させる為のノウハウにもなるな。現実的に難しい事もあるだろうけど「定時帰り=高い生産性」という意識は忘れない様にしたい。
mani023 のブックマーク 2016/01/22 12:09
毎日17時に帰れる会社が実践した、7つの「働き方革命」 | ライフハッカー・ジャパン[残業][会社][女性][出産][仕事]「考える仕事に集中させる」という意味で、残業して疲弊した頭は使い物にならないと実感させる為のノウハウにもなるな。現実的に難しい事もあるだろうけど「定時帰り=高い生産性」という意識は忘れない様にしたい。2016/01/22 12:09
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www.lifehacker.jp2016/01/22
『ほとんどの社員が17時に帰る10年連続右肩上がりの会社』(岩崎裕美子著、クロスメディア・パブリッシング)の著者は、オリジナルブランド「マナラ化粧品」を開発販売している株式会社ランクアップの代表取締役...
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「考える仕事に集中させる」という意味で、残業して疲弊した頭は使い物にならないと実感させる為のノウハウにもなるな。現実的に難しい事もあるだろうけど「定時帰り=高い生産性」という意識は忘れない様にしたい。
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『ほとんどの社員が17時に帰る10年連続右肩上がりの会社』(岩崎裕美子著、クロスメディア・パブリッシング)の著者は、オリジナルブランド「マナラ化粧品」を開発販売している株式会社ランクアップの代表取締役...
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