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聞かれたから教えるだけだし、解決策を吟味して採用するしないは支援先の選択だし、支援先がどれだけ当事者意識を持ってるかが重要なような。アドバイスは所詮アドバイス、ぐらいでいい気もする。
dev0000_1 のブックマーク 2016/03/04 22:33
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papix.hatenablog.com2016/03/04
自分が働いているGaiaxのように, 社内に複数の事業があり, それぞれにエンジニアが所属して働いている場合, ｢ねえ, ○○のチームの××って仕組み, どうやってるの? うちのチームでもやってみたい!｣といったコミュニ...
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聞かれたから教えるだけだし、解決策を吟味して採用するしないは支援先の選択だし、支援先がどれだけ当事者意識を持ってるかが重要なような。アドバイスは所詮アドバイス、ぐらいでいい気もする。
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他のチームに｢技術的支援｣をする時に気をつけていること - Masteries
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