たとえば一つのチーム内で誰か一人だけ喋りまくって、他のチームメイトがほとんど黙り込んでいるチームは失敗する。逆に（途中で遮られるかどうかは別にして）チームメイト全員がほぼ同じ時間だけ発言するチームは成

kirkmas のブックマーク 2016/03/11 10:51

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/281573948/comment/kirkmas" data-user-id="kirkmas" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/gendai.media/articles/-/48137?page=3" data-original-href="https://gendai.media/articles/-/48137?page=3" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fgendai.media%2Farticles%2F-%2F48137%3Fpage%3D3" data-user-icon="/users/kirkmas/profile.png">グーグルが突きとめた！社員の「生産性」を高める唯一の方法はこうだ（小林 雅一） | 現代ビジネス | 講談社（3/4）</a><br><p style="clear: left">たとえば一つのチーム内で誰か一人だけ喋りまくって、他のチームメイトがほとんど黙り込んでいるチームは失敗する。逆に（途中で遮られるかどうかは別にして）チームメイト全員がほぼ同じ時間だけ発言するチームは成</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/kirkmas/20160311#bookmark-281573948"><span class="datetime-body">2016/03/11 10:51</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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