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大卒3年3割の離職率はここ数年ではなく数十年変わらないトレンド。通年採用によって留学やベンチャー修行の選択肢が後押しされれば社内、社外人材育成につながるのでは。→「学部卒業から5年間は新卒扱いに」 同友
k0suke のブックマーク 2016/03/29 09:14
「学部卒業から5年間は新卒扱いに」 同友会が再チャレンジ可能にと提言大卒3年3割の離職率はここ数年ではなく数十年変わらないトレンド。通年採用によって留学やベンチャー修行の選択肢が後押しされれば社内、社外人材育成につながるのでは。→「学部卒業から5年間は新卒扱いに」 同友2016/03/29 09:14
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www.sankei.com2016/03/29
経済同友会は、大学生の就職活動で、学部卒業後5年以内の既卒者も、新卒採用の対象に含めて対応する「新卒・既卒ワンプール」制の導入・定着を提言した。政府や企業、大学などに呼びかけていく。 現在、就職・採...
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大卒3年3割の離職率はここ数年ではなく数十年変わらないトレンド。通年採用によって留学やベンチャー修行の選択肢が後押しされれば社内、社外人材育成につながるのでは。→「学部卒業から5年間は新卒扱いに」 同友
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「学部卒業から5年間は新卒扱いに」 同友会が再チャレンジ可能にと提言
経済同友会は、大学生の就職活動で、学部卒業後5年以内の既卒者も、新卒採用の対象に含めて対応する「新卒・既卒ワンプール」制の導入・定着を提言した。政府や企業、大学などに呼びかけていく。 現在、就職・採...
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