一つだけルールを足せば全て解決。「用便したことによって中途で勤務を離脱した者は、当日の勤務を全うしたみなとして賃金を全額支払う」。雇用主側の都合で離脱させるのだから当然の扱い。

nekonyantaro のブックマーク 2016/06/10 09:59

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/289993218/comment/nekonyantaro" data-user-id="nekonyantaro" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/mainichi.jp/articles/20160610/k00/00m/040/070000c" data-original-href="https://mainichi.jp/articles/20160610/k00/00m/040/070000c" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fmainichi.jp%2Farticles%2F20160610%2Fk00%2F00m%2F040%2F070000c" data-user-icon="/users/nekonyantaro/profile.png">若狭町給食センター：勤務時間中の排便禁止…食中毒受け - 毎日新聞</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%B5%A6%E9%A3%9F">給食</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E8%A1%9B%E7%94%9F">衛生</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">一つだけルールを足せば全て解決。「用便したことによって中途で勤務を離脱した者は、当日の勤務を全うしたみなとして賃金を全額支払う」。雇用主側の都合で離脱させるのだから当然の扱い。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/nekonyantaro/20160610#bookmark-289993218"><span class="datetime-body">2016/06/10 09:59</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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