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「その仕事誰がやるの?」をマネージャーではなく休む人が決めるのは組織の指揮命令系統としておかしい。/日本ではおかしい会社が珍しくないのは知っているが、それマネージャー=管理職が管理職の仕事して無い。
takeishi のブックマーク 2017/10/27 15:33
産休育休がうざがられる原因「その仕事誰がやるの?」をマネージャーではなく休む人が決めるのは組織の指揮命令系統としておかしい。/日本ではおかしい会社が珍しくないのは知っているが、それマネージャー=管理職が管理職の仕事して無い。2017/10/27 15:33
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anond.hatelabo.jp2017/10/27
結局「その仕事誰がやるの?」という問題だよね。 あんたが子供を産もうと介護をしようとどーでもいい。 理由がなんであれ職場に穴を開けるってことだろ、と。 その穴の仕事は誰かがやるか、仕事を取りやめるかし...
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「その仕事誰がやるの?」をマネージャーではなく休む人が決めるのは組織の指揮命令系統としておかしい。/日本ではおかしい会社が珍しくないのは知っているが、それマネージャー=管理職が管理職の仕事して無い。
takeishi のブックマーク 2017/10/27 15:33
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産休育休がうざがられる原因
anond.hatelabo.jp2017/10/27
結局「その仕事誰がやるの?」という問題だよね。 あんたが子供を産もうと介護をしようとどーでもいい。 理由がなんであれ職場に穴を開けるってことだろ、と。 その穴の仕事は誰かがやるか、仕事を取りやめるかし...
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