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「医師の多くは出勤か退勤のどちらか一方のみを打刻するよう病院側から指導されていたという。職員は「医師が誤って出退勤時間の両方を打刻すると、事務担当者から怒られた」一年で消える電子タイムカードが待たれる
REV のブックマーク 2018/01/17 15:23
北里大病院、長時間労働常態化か 労基法違反で是正勧告:朝日新聞デジタル「医師の多くは出勤か退勤のどちらか一方のみを打刻するよう病院側から指導されていたという。職員は「医師が誤って出退勤時間の両方を打刻すると、事務担当者から怒られた」一年で消える電子タイムカードが待たれる2018/01/17 15:23
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www.asahi.com2018/01/17
北里大学病院(相模原市)が、医師の勤務時間を就業規則で定めずに違法な残業をさせ、労働時間の把握も怠っていたなどとして、相模原労働基準監督署(同)から労働基準法違反で是正勧告や改善指導を受けたことが...
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「医師の多くは出勤か退勤のどちらか一方のみを打刻するよう病院側から指導されていたという。職員は「医師が誤って出退勤時間の両方を打刻すると、事務担当者から怒られた」一年で消える電子タイムカードが待たれる
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北里大病院、長時間労働常態化か 労基法違反で是正勧告:朝日新聞デジタル
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北里大学病院(相模原市)が、医師の勤務時間を就業規則で定めずに違法な残業をさせ、労働時間の把握も怠っていたなどとして、相模原労働基準監督署(同)から労働基準法違反で是正勧告や改善指導を受けたことが...
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