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裁量労働制の労働時間なんて、みんなきちんと記録してないでしょ。経営側が給与コストを固定したいというのであれば本来の週40時間制限を守って、組合が36協定を結ばなきゃいい。
louis8917 のブックマーク 2018/02/27 07:36
国会紛糾で分かった日本企業の生産性が低いワケ[裁量労働制][労働][ダメ日本]裁量労働制の労働時間なんて、みんなきちんと記録してないでしょ。経営側が給与コストを固定したいというのであれば本来の週40時間制限を守って、組合が36協定を結ばなきゃいい。2018/02/27 07:36
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business.nikkei.com2018/02/27
今回のテーマは「生産性」──。 先にテーマを書いたのには理由があるのだが(あとで説明します)、妙な方向に議論が進んでいる「裁量労働制拡大」と対で使われる「生産性」である。 1月23日付で「年収制限のない“...
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国会紛糾で分かった日本企業の生産性が低いワケ
今回のテーマは「生産性」──。 先にテーマを書いたのには理由があるのだが(あとで説明します)、妙な方向に議論が進んでいる「裁量労働制拡大」と対で使われる「生産性」である。 1月23日付で「年収制限のない“...
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