「突発的な事情で残業した場合の翌日の代替要員の確保が難しい」インターバルで縛っておいてイレギュラーな事態は事後報告で良いからWebで監督機関に報告させりゃ良いだけでしょ。

労働

dbfireball のブックマーク 2018/06/15 10:13

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/365858178/comment/dbfireball" data-user-id="dbfireball" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www3.nhk.or.jp/news/html/20180614/k10011477931000.html" data-original-href="https://www3.nhk.or.jp/news/html/20180614/k10011477931000.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww3.nhk.or.jp%2Fnews%2Fhtml%2F20180614%2Fk10011477931000.html" data-user-icon="/users/dbfireball/profile.png">厚労省「勤務間インターバルの義務化は時期尚早」 | NHKニュース</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">「突発的な事情で残業した場合の翌日の代替要員の確保が難しい」インターバルで縛っておいてイレギュラーな事態は事後報告で良いからWebで監督機関に報告させりゃ良いだけでしょ。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/dbfireball/20180615#bookmark-365858178"><span class="datetime-body">2018/06/15 10:13</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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