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企業側だって、中途採用者の前職場に辞めた理由を問いただす防御策やってるんだからお互い様w。(これにマナーだプライバシーだ言ってる人、企業は組織防衛のためなら、バレなきゃ人殺し以外は何だってやりますw)
big_song_bird のブックマーク 2018/06/24 21:58
就活中の無断録音は「違法性なし」でハラスメント立証の決め手…「一般公開」には要注意 - 弁護士ドットコムニュース[労働][ハラスメント][企業][就職][就活][法律]企業側だって、中途採用者の前職場に辞めた理由を問いただす防御策やってるんだからお互い様w。(これにマナーだプライバシーだ言ってる人、企業は組織防衛のためなら、バレなきゃ人殺し以外は何だってやりますw)2018/06/24 21:58
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www.bengo4.com2018/06/24
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