"継続的に使うためのインセンティブを具体的に設計しているかを最初に確認することだ。これは研修を受ける人の問題ではなく、研修を設定する人の問題"

high190 のブックマーク 2018/07/10 12:16

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/367231569/comment/high190" data-user-id="high190" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00334/061900001/" data-original-href="https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00334/061900001/" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fxtech.nikkei.com%2Fatcl%2Fnxt%2Fcolumn%2F18%2F00334%2F061900001%2F" data-user-icon="/users/high190/profile.png">学んでも生かされない、データ分析を阻む厄介な存在</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E3%83%87%E3%83%BC%E3%82%BF%E5%88%86%E6%9E%90">データ分析</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/IR">IR</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/SD">SD</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">&quot;継続的に使うためのインセンティブを具体的に設計しているかを最初に確認することだ。これは研修を受ける人の問題ではなく、研修を設定する人の問題&quot;</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/high190/20180710#bookmark-367231569"><span class="datetime-body">2018/07/10 12:16</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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