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そもそも議論に時間制限があるのが実際の仕事とずれている。実際は、課題が難しければ時間が足りないのは当然だし、議論が十分でなければ再度議論を設けるのが正しい。
tg30yen のブックマーク 2018/07/17 17:17
就活のグループディスカッションが「百害あって一利なし」な理由[仕事]そもそも議論に時間制限があるのが実際の仕事とずれている。実際は、課題が難しければ時間が足りないのは当然だし、議論が十分でなければ再度議論を設けるのが正しい。2018/07/17 17:17
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diamond.jp2018/07/16
リクルート入社後、事業企画に携わる。独立後、経営・組織コンサルタントとして、各種業界のトップ企業からベンチャー企業、外資、財団法人など様々な団体のCEO補佐、事業構造改革、経営理念の策定などの業務...
158 人がブックマーク・42 件のコメント
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そもそも議論に時間制限があるのが実際の仕事とずれている。実際は、課題が難しければ時間が足りないのは当然だし、議論が十分でなければ再度議論を設けるのが正しい。
tg30yen のブックマーク 2018/07/17 17:17
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就活のグループディスカッションが「百害あって一利なし」な理由
diamond.jp2018/07/16
リクルート入社後、事業企画に携わる。独立後、経営・組織コンサルタントとして、各種業界のトップ企業からベンチャー企業、外資、財団法人など様々な団体のCEO補佐、事業構造改革、経営理念の策定などの業務...
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