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この理由は絶対に違う。45時間〜60時間の幸福度が低すぎるからそう見えるだけ。なぜ低いかというと残業規制を60時間以下に設定してる企業が多いから、無理くり調整させられてる人が多いので幸福度が低い。
yoiIT のブックマーク 2018/10/30 22:56
「残業60時間を超えるとストレスと幸福度が上昇」→いわゆるランナーズハイ状態で正常な判断ができなくなるんだよなぁ - Togetterこの理由は絶対に違う。45時間〜60時間の幸福度が低すぎるからそう見えるだけ。なぜ低いかというと残業規制を60時間以下に設定してる企業が多いから、無理くり調整させられてる人が多いので幸福度が低い。2018/10/30 22:56
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togetter.com2018/10/30
リンク パーソル総合研究所 パーソル総合研究所×東京大学 中原淳准教授 「希望の残業学プロジェクト」 会社員6,000人を対象とした残業実態調査の結果を発表 ~月60時間以上残業する人の特徴:「幸福度」は高いが...
240 人がブックマーク・69 件のコメント
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この理由は絶対に違う。45時間〜60時間の幸福度が低すぎるからそう見えるだけ。なぜ低いかというと残業規制を60時間以下に設定してる企業が多いから、無理くり調整させられてる人が多いので幸福度が低い。
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「残業60時間を超えるとストレスと幸福度が上昇」→いわゆるランナーズハイ状態で正常な判断ができなくなるんだよなぁ - Togetter
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