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「「…いつでも首を切れるようにしたい」というのが非正規雇用が活用される理由」なのに「5年で正社員」なんて規則を作ったら「5年未満で切られる」に決まってるんだよね。入れ替えを認めない、方がよっぽどマシ。
mohno のブックマーク 2019/02/24 22:29
「非正規」をいくら増やしても、問題ないのか? ZOZOTOWNの実情から考える(今野晴貴) - エキスパート - Yahoo!ニュース[Yahoo!][今野晴貴][ZOZO][ゾゾタウン][仕事][非正規][雇用][前澤友作][労働者派遣法]「「…いつでも首を切れるようにしたい」というのが非正規雇用が活用される理由」なのに「5年で正社員」なんて規則を作ったら「5年未満で切られる」に決まってるんだよね。入れ替えを認めない、方がよっぽどマシ。2019/02/24 22:29
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news.yahoo.co.jp2019/02/24
昨年来、衣料品通販サイト大手のZOZOTOWNを運営する(株)ZOZOにおける非正規雇用の「活用」が問題となっている。 (株)ZOZO社長の前澤氏は、1000億円近くをかけて月に行くと宣言し、1億円をお年玉企画と称して...
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「「…いつでも首を切れるようにしたい」というのが非正規雇用が活用される理由」なのに「5年で正社員」なんて規則を作ったら「5年未満で切られる」に決まってるんだよね。入れ替えを認めない、方がよっぽどマシ。
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